前段时间网上流传着，山东有可能成为下一个东北，其实山东和东北有类似之处，也有不同的地方，山东毕竟不是东北，但是山东与东北有类似的地方，为了表述比较方便一些，我们把相同的地方和不同的地方合起来一起描述，但更容易理解。具体哪些异同呢？
第一个那就是官本位思想，虽然山东的官本位思想比东北要轻微一些，但是还是始终存在的，在山东的一些地方做官是最大的荣耀，一个家族，一个家庭没有在事业单位，国家机关做公务员的，那肯定抹不开面子，这是一个很不好的现象，当南方人已经在开公司办企业，干事业的时候，山东还在拼命往事业单位钻，托关系，要进事业单位，做公务员，这个与东北有类似之处，东北一些地方，事业单位，国企，是大家希望去的单位，不进事业单位，或者是机关单位，国企，那就不是好工作，其他工作都是打工。
第二个类似的方面就是重工业比较发达，也就是说产业结构不是很合理，现在一些新兴产业在南方如同雨后春笋般起来了，而山东和东北都存在一些老旧产业，比如说纺织业，金属铝业，石油化工等产业。但是山东的一些重工业传统产业比东北要发达，重工业发达有好的方面也有不好的方面，发达能够给经济带来了一些增长的因素，但是重工业，传统行业过分发达，在转型的过程当中，就会出现一些困难。
第三点就是办事需要关系，不管是在东北，还是山东，托关系已经成为大家离不开的办事方式，请客送礼，搞一些浮夸主义，形式主义在老百姓房间还流行，哪怕是屁大的小事也要关系，东北更是如此，关系风气在东北更加严重一些。
第四是保守思想观念，是一个地区经济发展致命的阻碍因素，东北的思想保守，主要是扎堆国企扎堆公务员，山东人希望自己端上铁饭碗，这是和东北相同的地方，当然还有一些不同的因素，那就是东北有一部分人能够走出东北，到全国闯荡，可能是被迫无奈，当然这不是思想保守，这是思想保守当中的一部分人比较先进，而山东大部分人在老家发展，很少出去，特别是一些大学毕业生，除非有一部分人才，看不惯而出去闯荡，没有关系的，去了南方小城市，或者大中城市发展。或许是因为山东人不敢迈出家门，导致人才流动差，导致山东的观念更新慢，虽然东北有传统的观念，但是东北的一些人走出去，能够接受新鲜的观念，当然东北走出去这些人一般不回到老家，而山东，乡土观念特别重，即使走出去也忘不了老家。
第五点是人才流失特别严重，关于人才流失这方面，东北地区就不用多说了，东北不仅是人才流失，而且存在劳动力的流失，不管是出去打工还是做生意还是上学，很少回到东北，而山东也存在人才流失的情况，当然最近有一些改变，特别是在20年前的时候，山东的一些地方靠关系留住人才，没有关系的人才留不住人才，很难进入好的单位，这种情况下，好多人通过考研，通过各种途径离开了山东，到外地闯荡。后来随着时间的不断推移，一部分人才离开了山东，这就是造成了山东的人才流失，而山东以外的其他地方的人才很少去山东发展，这就使得山东缺少经济发展的人才支撑。
这就是东北和山东的类似之处，其实这些地方在山东人看来，是找不出自己的缺点，只有跳出山东，才能找出山东的缺点，针对这些缺点要正视，作出整改才是最好的选择，否则的话，山东也有可能成为第二个东北，作为一个在外面闯荡的山东人，对于山东的发展一直很关注，希望山东从根本上改变，那就是改变思想观念，消除官本位思想，大力引进人才，才能为山东发展增强动力。
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