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作 者 | 王润石(上海金融与发展实验室特聘研究员、九卦金融圈专栏作家)
来 源 | 九卦金融圈
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在基层银行业实践中,有一则颇具警示意义的真实案例:某农商行一位合作二十年、AUM 规模八百多万元的老年客户不幸离世,其子女到网点办理销户手续,前后仅半小时便完成全部资产转出,银行甚至来不及与继承人建立初步联系。
这并非孤立事件。美国银行家协会 8 月初发布的报告揭示了代际财富传承中的现实困境:金融机构若未主动介入客户代际关系维护,绝大多数继承资产会在原客户身故后的数月内发生转移。本质上,银行数十年经营积累的信任,建立在与父辈客户的合作之上,与子女一代几乎没有建立连接,而这一矛盾,正在国内市场加速显现。
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一万亿家族信托背后,中小银行正在缺席
中国信托登记最新数据显示,过去五年国内家族信托存量规模从3300亿元攀升至突破万亿元。万亿级别的财富传承市场已经成型,参与者包括头部信托公司、私人银行、保险公司、律所和税务师。但在这个链条里,中小银行的身影几乎看不到。
不是说中小银行的客户没有传承需求。恰恰相反。大行的私人银行门槛摆在那里——招商行1000万,建行600万,大多数中小银行的富裕客户根本够不着。那些在县域经济里做了几十年生意的小企业主、在城里攒了一辈子积蓄的退休干部,他们的财富规模大概在100万到500万之间。这个区间恰恰是家族信托的“真空地带”——大行看不上,小行没能力做。
结果就是,这部分客户一旦涉及财富传承,要么自己瞎折腾,要么被互联网平台的碎片化信息带着走。银行在这个最关键的节点上缺席了。
更扎心的一组数据:法国Natixis的调查显示,只有45%的继承人愿意保留父母原来的财务顾问;高净值人群代际流失率更高达81%。留不住的原因就两条——不认识、不信任。
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三个真实信号,说明这件事不能再拖了
第一个信号是政策端。
2024年金规6号文落地后,5万元以下已故存款人小额继承免公证全国铺开。这解决了“最后一公里”的问题,但也把大额继承的复杂性暴露得更彻底——5万以上的存款,继承人照样要跑公证处、凑齐所有第一顺位继承人、层层审批。有基层支行反映,一个客户为了取出去世父亲30万定期,前后跑了四个月,最后全行上下都跟着折腾。
银行如果提前介入客户的传承规划,把第二存款人备案、保险金信托、遗嘱信托这些工具用好了,这些摩擦完全可以避免。但现实是,绝大多数中小银行的一线客户经理对这些工具一无所知。
第二个信号是竞争端。
保险公司在疯狂抢跑。2026年上半年,多家险企的保险金信托新单规模同比增长超过60%,门槛已经从1000万降到100万甚至更低。泰康、友邦、太平都在推“保险金信托+”套餐,把传承规划和保险产品打包卖。银行呢?还在卖定期存款和国债。客户不是不需要传承服务,是你的货架上没有。
第三个信号是客户端。
现在40-55岁这批人,正处在“上有老下有小”的关键窗口期。他们的父母需要养老和传承规划,他们自己也开始考虑财富安排。这个群体对银行的要求已经不是“利率高不高”,而是“你能不能帮我解决家里的事”。谁先接住这个需求,谁就能锁定一个家庭未来十年的金融关系。
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中小银行做传承,不需要学私人银行那套
很多中小银行一听“财富传承”就觉得离自己很远。觉得那是招行私行、中信家族办公室的事,跟自己没关系。这是最大的误区。
中小银行做传承,不需要搞1000万门槛的家族信托,也不需要配齐法律税务团队。核心逻辑只有一条:从“管账户”变成“管家庭”。
具体来说,有三件事是任何一家中小银行今天就能开始做的。
第一件事:把“第二存款人”变成获客入口。
2025到2026年各大银行全面铺开的第二存款人备案业务,很多支行只是被动等客户来办。其实反过来想,这是一张天然的传承需求名片。一个60多岁的客户来给儿子设第二存款人,说明他已经意识到传承问题了。这时候客户经理如果只会帮忙填表,那就是浪费了最好的深度服务机会。
正确的做法是,客户经理在办完备案后,主动问三个问题——“您有没有考虑过更系统的安排?”“万一需要大额用钱,手续会不会麻烦?”“家里的财产打算怎么分配?”这三个问题打开的不是业务口子,是信任通道。然后再根据客户的具体情况,介绍简易的传承工具包——第二存款人解决小额应急、保险金信托解决中等额度的定向传承、遗嘱公证解决大额资产分配。
江阴银行之前搞的“养老金融工作室”就是这个路子。不是卖产品,是帮客户理清需求。理财变成了养老规划的入口,客户黏性完全不一样。这个思路平移到传承场景同样成立。
第二件事:从“一对一”变成“一对一家”。
过去银行做客户经营,基本单位是“个人”——张三的AUM、李四的存款。但在传承场景下,基本单位必须变成“家庭”。
这不只是理念问题,更是系统问题。CRM里要不要标注客户的家庭成员关系?客户经理的考核要不要纳入“家庭客户覆盖率”?支行的服务流程能不能支持“家庭财务检视会”这种新形态?
美国一些做得好的社区银行已经在这么干了。他们不叫“客户管理”,叫“家庭关系管理”。每年邀请核心客户带着子女来银行做一次家庭财务座谈,请律师讲遗嘱、请税务师讲继承、请银行的人讲资产配置。一场活动下来,银行跟下一代的关系就建立了。成本不高,但效果比任何广告投放都强。
中小银行的优势恰恰在这里。大行网点多但关系浅,客户经理换得比客户换产品还快。中小银行的核心资产是“人”——一个支行长在当地干了十五年,认识街上每个开店的老板,知道谁家的孩子在哪上学。这种深度关系如果只停留在“我认识你爸”而不延伸到“我认识你”,那就太可惜了。
第三件事:用保险金信托做“平民版家族信托”。
家族信托门槛高,1000万起步,中小银行的客户够不着。但保险金信托这两年门槛大幅下降,很多产品100万保费就能做。它的核心价值不是投资收益,而是实现定向传承——客户指定受益人、设定领取条件、防止挥霍、保护婚姻财产。
这对中小银行的县域客户来说太实用了。一个做了三十年建材生意的老板,最担心的不是什么收益率,而是“万一我走了,老婆和孩子能不能拿到钱,会不会被合伙人分走”。保险金信托就是为解决这个问题而生的。
银行的打法是跟信托公司合作,把保险金信托嵌入客户的财富规划流程。银行负责获客和需求诊断,信托公司负责架构设计和合规运营,保险公司负责保险产品供给。三方分润,各取所长。
常熟银行已经在做了。他们给理财经理配了AI工具,根据客户年龄、资产、风险偏好自动生成配置方案。如果这套工具能加入“传承需求”这个维度——比如客户55岁以上、有子女、有经营性资产——系统自动推荐保险金信托方案,那一线客户经理就有抓手了。
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落地第一步:别搞大工程,从一个小切口开始
说了这么多,落到执行层面,中小银行第一步到底该做什么?
我的建议很简单,先从存量客户里筛出100个“传承需求最明确”的家庭。标准是:户主年龄55岁以上、AUM超过50万、有至少一个成年子女。然后由支行最资深的客户经理逐一做需求沟通,不求成交,只求摸清真实需求。
这100个家庭的反馈,就是你设计传承产品线的起点。有人需要第二存款人备案,有人需要保险金信托,有人只是需要一份遗嘱公证的法律咨询。需求摸清了,再去找合作方、搭流程、培训队伍。
千万不要一上来就搞什么“家族办公室战略”、“传承服务体系规划”,搞一堆PPT汇报,最后发现客户根本不买账。
也别怕规模小。一个支行先服务100个家庭,做出口碑和模型,再复制到全行。这件事的核心不是“做多大”,而是“做对了”。
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最后说一句掏心窝的话
我们见过太多这样的场景:老人健在的时候银行嘘寒问暖,老人走了客户来销户,银行连句像样的话都没来得及说。钱走了,客户走了,几十年的关系就这么断了。
代际财富传承对中小银行来说,不是锦上添花的新业务,是守住基本盘的生存问题。你的核心客户在老去,他们的钱最终要传给下一代。如果你跟下一代没有关系,那你正在失去的不只是存款,是整个客户根基。
好消息是,这件事现在做还来得及。家族信托刚过万亿,保险金信托门槛刚降下来,第二存款人制度已经开始试点,一切都还在起步阶段。谁先动手,谁就能在这波泼天富贵里分到属于自己的那一块。
怕的不是对手比你快,怕的是你还没意识到这个问题。
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