四川
经通胀调整后，新西兰近年工资增长在全球范围内表现不佳。经济合作与发展组织近日发布最新《就业展望》报告，比较了全球各地就业和收入差异。
澳大利亚评论人士注意到，澳大利亚表现不佳，但在塔斯曼海这一侧，新西兰的情况更差。数据显示，在过去5年里，新西兰经通胀调整后的工资增长，在所有经合组织国家中垫底。
报告称：“尽管年度增长持续存在，但到2026年第一季度，在所分析的37个国家中，约三分之一，也就是13个国家的实际工资水平仍低于2021年第一季度。”
报告还说：“实际工资比2021年第一季度低2%以上的国家包括澳大利亚、捷克、丹麦、意大利、新西兰和瑞典。需要指出的是，这些国家中的大多数，工资复苏正在放缓，2026年第一季度的年度实际工资增速低于一年前——只有捷克和瑞典的工资增长出现加快。”
报告表示：“尽管如此，几乎所有经合组织国家的实际工资都收复了部分失地——只有新西兰和澳大利亚的实际工资仍接近生活成本危机期间的低点。”
按实际工资计算，新西兰工资水平比2021年低6.4%。报告还指出，到4月为止，11个国家的最低工资同比下降，其中包括新西兰、澳大利亚、美国和加拿大。
经济学家表示，虽然整体图景严峻，但所使用的数据口径可能让情况显得比实际更差。报告采用的是劳动力成本指数，这项指标反映雇主为特定岗位支付的薪酬。
经济研究机构Infometrics首席预测师加雷思·基尔南表示，这并不是最理想的国际比较指标。他说：“新西兰的劳动力成本指数会对调查样本中劳动者构成变化进行调整。比如，12月季度因圣诞销售旺季而增加的零售业员工人数，不会拉低平均劳动力成本。它还会对技能水平变化进行调整，比如一个人从分析师晋升为高级分析师后获得加薪。”
他表示：“有一些证据表明，后一类调整存在过度修正。因为一个人从分析师变成高级分析师后获得的部分加薪，完全可以被视为其正常职业发展和经验积累的一部分。”
他还说，新西兰统计局也发布未经调整的劳动力成本指数。该指标保留了前一种调整，也就是对劳动者构成变化的处理，但不包括与技能水平变化相关的调整。
基尔南表示，未经调整的劳动力成本指数可能更能准确反映实际情况。按这一数据计算，过去一年经通胀调整后的工资没有增长，自2021年以来则下降了0.1%。他说：“所以情况仍然不理想，但没有那么糟。”他表示，新西兰工资增长面临的一些问题，与澳大利亚相似。
他说：“我们的劳动生产率并不高，实际收入最终也反映了这一点，而几乎所有东西都显得很贵。这在本十年尤其成问题。上一个十年后半段，我们通过更高移民带动经济增长，这实际上只是掩盖了我们面临的一些潜在结构性问题和经济问题，尤其是生产率增长疲弱。”
西太平洋银行高级经济学家迈克尔·戈登表示，如果看经合组织采用的年度工资数据，而不是劳动力成本指数，那么过去5年里，新西兰经通胀调整后的工资实际上升了2.6%。他说：“澳大利亚仍是表现最差的国家之一，5年实际工资下降了1.4%。”
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