北京
据《商业内幕》报道，北卡罗来纳州一位名叫埃琳·莫斯的软件开发者，以宗教信仰为由，成功获得了雇主对其使用AI辅助编程的豁免许可。
莫斯并非天主教徒，而是一名一神普救派信徒。然而，她坚持认为使用AI技术与自身的宗教信仰相悖。为此，她不仅咨询了一位劳动法律师，还专程拜访了当地教区的牧师寻求支持。上个月，她的申请据报已获批准。"我现在全程手写代码、手动审查代码，说出来感觉有点不可思议，"她对该媒体表示。
值得关注的是，此次申请所援引的文件，正是教皇利奥十四世在其通谕《宏大的人性》中对AI部署问题的相关论述——教皇在文中呼吁社会各界保持警觉，审慎对待AI技术的推广应用。这份宗教文件被引入职场人力资源场景，或许连教皇本人也未曾预料。
莫斯并不是唯一一个对AI在科技行业的应用持审慎态度的人。《PC World》的一位记者在阅读上述通谕后，也开始重新审视自己对AI工具的使用方式。
目前尚不清楚这一案例是否会引发更多天主教员工效仿，纷纷提出豁免AI使用要求，还是说《商业内幕》的这篇报道只是一个孤立个案。
Q&A
Q1：埃琳·莫斯是如何获得豁免AI编程要求的？
A：埃琳·莫斯以宗教信仰与AI使用存在冲突为由，咨询了劳动法律师并获得当地教区牧师的支持，同时引用了教皇利奥十四世通谕中关于审慎部署AI的相关论述，最终说服雇主批准了她的豁免申请。整个过程结合了法律途径和宗教背书，使申请具有一定说服力。
Q2：教皇利奥十四世的通谕《宏大的人性》主要说了什么？
A：《宏大的人性》是教皇利奥十四世发布的通谕，其中涉及AI对人类社会影响的思考，呼吁各界在AI技术的部署和应用过程中保持高度警觉，审慎评估其对人类价值与尊严的潜在影响。这份文件此次被引用于职场豁免申请，引发广泛关注。
Q3：以宗教信仰为由拒绝使用AI编程工具，在职场中是否具有法律依据？
A：根据报道，莫斯在提出申请前专门咨询了劳动法律师，说明此类申请在法律层面存在一定操作空间。不过，目前这仍属于个案，能否形成普遍适用的先例，还有待更多案例和相关法律实践的验证。
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