北京
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5月13日消息，据圈内“大力如山”粉丝爆料，有券商民工年初打算跳槽，拿到了沪上标的券商，发了offer，谈好入职。
但是，随着自己辞职，两家券商竟然宣布了合并事宜。于是悲剧了：无论如何联系拟入职人事，再也联系不上了，去公司被门卫拦住。
关键的问题是，此前该券商此前说过不影响已经发放的offer，但实际上通过各种人间蒸发的手段拖到offer过期，真的是低估人力做人的底线。
作为一个弱势的求职者，已经从原单位离职，新单位无法入职，压力颇大，不知所措。
还有券商从业人员说了更悲剧的事情： 别说券商合并了，之前拿到某券商的offer，新公司安排的入职体检都做好了，该部门直属领导有调整，新领导也面了一下，然后就没有然后了。哪个牛马不是弱势群体呢？
所以，大家在选择跳槽或求职的时候，一定要做好两手准备，一方面多拿几个offer，另一方面，凡是发现有合并倾向或者说即将合并的券商一定不要瞎跳槽。
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