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机器人前瞻(公众号:robot_pro)
作者|葛文婷
编辑|漠影
机器人前瞻5月7日报道,今天凌晨,Agility Robotics的CEO Peggy Johnson在2026年丰盛峰会炉边谈话环节中,首度披露了该公司的四项关键进展及计划,包括Agility当前的估值水平、新一轮融资布局、机器人工厂Robofab的产能扩充以及第五代双足机器人Digit载重功能的新突破。
Peggy Johnson称,Agility当前的估值约为20亿美元(约137亿元),该公司计划于今年晚些时候进行新一轮融资,并将融资资金用于完成其机器人工厂Robofab的产能扩充计划。
据悉,Robofab机器人工厂位于美国俄勒冈州塞勒姆市,Agility计划将其年产能扩充至10000台。
此外,Peggy Johnson透露,Agility即将推出的第五代双足机器人Digit,载重能力可达50磅(约45.36斤),能胜任仓库高强度重体力作业岗位;该机器人当前的运营成本为10–25美元/小时(约68.50–171.26元/小时),Peggy Johnson表示,未来其运营成本有望降至2–3美元/小时(约13.70–20.55元/小时)。
一、专攻工业机器人,CEO曾任职高通、微软
Agility Robotics专注工业机器人的研发与制造,主攻物流、仓储、制造业等场景,2015年从俄勒冈州立大学动态机器人实验室离开并宣布独立,总部位于美国俄勒冈州科瓦利斯,另在宾夕法尼亚州匹兹堡、加州帕洛阿尔托设有办公室,与亚马逊、丰田、英伟达等公司建立了广泛的合作关系。
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▲黄仁勋与Agility Robotics机器人合照
截至目前,Agility Robotics已完成6轮融资,累计融资额超6亿美元(约41.1亿元)。其中,Agility Robotics于2016年完成79.2万美元(约0.05 亿元)种子轮融资,投资方为Robotics Hub;
2018年,其完成800万美元(约0.55亿元)A轮融资,投资方为Playground Global;
2020年,其完成2000万美元(约1.37亿元)A+轮融资,投资方包括DCVC、Playground Global;
2022年,该公司完成1.5亿美元(约10.28亿元)B轮融资,投资方涵盖DCVC、亚马逊产业创新基金(AIIF)、索尼创新基金等;
2024年,其完成1.5亿美元(约10.28亿元)C轮融资,估值达10亿美元(约68.5亿元),获Virginia Venture Partners、Y Combinator、舍弗勒(Schaeffler)战略投资;
2025年,其完成4亿美元D轮融资(约27.4亿元),投资方包括软银、WP Global Partners等。
该公司的CEO Peggy Johnson,本科毕业于圣地亚哥州立大学电气工程专业,曾先后任职于高通、微软,她在高通拥有24年的工作经验,曾先后从事工程、销售、市场、业务开发、互联网服务等工作,后赴微软担任6年业务开发执行副总裁,主导战略投资与合作,现兼任Fox、BlackRock董事。
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▲Agility Robotics的CEO Peggy Johnson
CTO Pras Velagapudi本硕博均毕业于卡内基梅隆大学(CMU),他曾在亚马逊机器人(Amazon Robotics/Kiva Systems)任职,参与了亚马逊仓储自动化系统的研发与落地。
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▲Agility Robotics的CTO Pras Velagapudi
二、Digit可连续轮班并适应严苛环境,工厂年产能预计达万台
此前,Agility Robotics已推出了主打机器人Digit(非第五代),该机器人可载重35磅(31.75斤),电池续航时间达4小时,具备连续轮班的工作能力,可适应装配线中的严苛环境。
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它搭载了云自动化平台,可无缝衔接客户现有的仓库自动化系统(包括AMR及管理和执行系统),适用于监控机器人工作、查看实时指标、管理车队等场景。
此外,Agility Robotics称其会为客户提供现场部署、在线支持及实时软件功能更新等服务。
Agility Robotics官网介绍,其机器人工厂Robofab坐落于美国俄勒冈州塞勒姆市,占地面积约6503㎡(7万平方英尺),年产能预计达10000台。
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▲机器人工厂Robofab
该工厂采用模块化工作站架构,支持快速扩容。
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结语:机器人工厂若顺利实现量产目标,将有望破解仓储重岗人力缺口
从种子轮79.2万美元(约0.05亿元)到D轮4亿美元(约27.4亿元),融资规模大幅攀升,足以看出Agility Robotics正持续获得资本市场的加码与青睐。
若其部署在俄勒冈州的机器人工厂Robofab在未来能顺利实现年产能过万的目标,将有望为仓储环节中最艰难的作业岗位批量输送可全天候轮班作业的智能机械劳动力,有效填补行业用工缺口、缓解人力短缺痛点。
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