洛南答好为民服务新答卷

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从“坐堂办公”到“上门解题”

“以前群众有事找干部，现在干部上门找问题。”古城镇村民王德厚感触颇深。前不久，包联干部发现他家院落雨天泥泞，立即组织邻里互助投劳。不到一周，一条水泥小道就铺到了家门口。

这并非个例。洛南县坚决摒弃“以会议落实会议、以文件落实文件”的形式主义，创新开展“弘扬洛惠渠宝贵传统 到群众中去帮办实事”活动，建立“四级干部”联动机制，推动干部下沉一线，变“被动接单”为“主动寻单”。

目前，全县干部累计走访数万农户，收集意见建议661条。这些来自基层的声音被逐一列入问题清单、整改台账。参与走访的干部杨忻坦言：“过去觉得开会部署了就行了，现在深刻认识到群众的笑容才是工作到位的证明。”

从“纸面清单”到“地面实效”

在石门镇，一条困扰村民多年的“断头路”即将贯通；在麻坪镇，新更换的饮水管道让高山群众的“水缸”不再见底；在四皓街道，夜幕降临后亮起的路灯，让晚归的村民心里格外踏实……

学习教育成效如何，群众感受最直接。洛南县把“群众可感可及”作为检验学习教育成效的“试金石”，从修一段路、接一根管、装一盏灯这些“小事”入手，聚焦群众反映强烈的出行难、饮水难、增收难等突出问题，列出清单、挂图作战、销号管理，让群众在家门口看到变化、得到实惠。

一组数据见证了这份“民生答卷”的厚度：硬化入户路80.36公里、冬修农田6300亩、更换或铺设饮水管道88.17千米、硬化院落571户、安装路灯2276盏……洛南县累计解决群众急难愁盼问题4100多个。

“以前下雨天出门一脚泥，现在进出干净多了。”在保安镇，正在田间劳作的村民李春生指着新硬化的生产路高兴地说。她的话语朴实却有力，道出了众多受益群众的心声。

树立正确政绩观，不仅要善于做“加法”——办好新实事，还要敢于做“减法”——化解旧矛盾。洛南县将化解信访积案作为检验干部担当作为的“试金石”，向历史遗留问题“亮剑”。

针对不动产登记难、欠缴养老保险、征地拆迁安置不到位、拖欠农民工工资等反映强烈的“老大难”问题，洛南县全面落实领导干部坐班接访、包抓积案制度，县级领导带头深入矛盾集中、情况复杂的领域现场办公，协调多部门联合会诊施策。

“拖了几个月的工资有着落了！”在劳动监察部门的介入下，一批拖欠农民工工资问题得到妥善解决。今年以来，全县已成功化解各类信访问题198件。一批“硬骨头”被啃下，一批“钉子案”被化解，群众的心气顺了，干群关系也更近了。

从“短期整改”到“长效长治”

作风转变非一日之功，为民服务永无止境。为防止政绩观偏差“反弹回潮”，洛南县切实扎紧制度的笼子。

洛南县坚持“当下改”与“长久立”相结合。对照《政绩观偏差主要问题清单》4个方面16条问题，深入查找现行制度机制中不符合正确政绩观要求的规定，边整改、边总结、边完善。同时，围绕8个方面集中整治重点，逐项建立整治台账，完善防范和纠治政绩观偏差的长效机制，从源头上杜绝“形象工程”“面子工程”的生存土壤。

学习教育让基层干部心中的“政绩标尺”更清晰。如今在洛南，干部下沉的身影多了，田间地头的实事多了，群众脸上的笑容多了。这是树立和践行正确政绩观学习教育带来的深刻变化，更是广大党员干部用实际行动书写的“初心答卷”。

来源：商洛日报

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