甘肃
4月25日是河南省考面试的第一天，所有公安岗的面试都集中在今天，从我的观察来看呈现出以下特点：
分差挺大，只要答得好绝对会有高分。今年所带的班级是公安岗位，从学生的反馈来看，最高分达到了87.6分，最低分只有73.6分，二人均守擂成功。据我个人的经验来看，如果面试分数在85分以上，基本上属于中等偏上的分数，所以87.6的分数属于考场中的绝对高分，考生笔试成绩是岗位第二，这个分数绝对是可以进入下一环节体能测试了；最低分73.6分的考生考的是许昌，虽然这个面试分数有些差了，但是要知道该考生是笔试岗一，领先第二名4.8分，第二名面试虽然发挥不错，但是笔试差了点，最终以0.2分的差距未能攻擂成功。
同一考场最高分与最低分的分差还是挺大的。据学生反映出来的分数，同一考场之内，面试最高分85.6分，最低分只有72分，分差可以达到了13.6分，下图为河南某一地级市4月25日当天某考场的所有面试分数：
高分考生所具有的共同特点基本是大同小异。第一，答题要有“豫味”。河南省考岗位大多数贴近基层实务，如果能贴近河南本地实际举例子，效果会非常不错，比如“一村一警”、网格化治理、优秀社区民警马玉璞；第二，不同的出场顺序需要有不同的答题策略。如果是本场考试的前三分之一，答题的时候务必要全面,时刻扣题；如果是本场考试的中间三分之一，答题的时候需要条理清楚，能够吸引住考官；如果是本场考试的最后5位，答题的时候务必突出重点，张口就要和别人不太一样，同样也会取得不错分数。
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