最近翻了几篇《人民日报》的专访,讲董明珠的。不是网上那些瞎传的,是记者蹲点跟了三天写的,她说的话挺实在。比如提到王自如说“看她开会就很幸福”,很多人笑,但其实他真在学怎么在一个螺丝钉上卡住整条供应链。
她今年71岁,还天天在格力总部盯图纸、听汇报。不是没人接班,是接不稳。去年铜价涨疯了,有部门提“铝代铜”省两亿,她当场拍桌子:“装出去坏了,谁赔用户十年包修?”后来自己掏20亿搞机床,不是为了出风头,是德国那边一卡脖子,整条生产线停摆过三天。
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1990年她追42万货款,不是多厉害,是当时厂里没财务制度,账全靠人扛。现在格力卖空调早不靠关系了,但芯片、电机、压缩机的国产替代,还在她盯着改参数、调产线。她卸了几个子公司职务,但研发预算和安全标准签字权,一分没放。
王自如在格力待了快一年,不是去当高管的,是蹲在车间看安装工怎么拧紧一颗自攻螺丝。他说以前做测评追求“完美参数”,但在格力发现,一个安装工高温补贴发到位,空调返修率就掉0.03%。这种事没PPT讲,得站在车间里闻机油味才懂。
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她讲“放心不下”,不是说别人不行,是真怕某个环节松了,连锁反应。去年给全国四万安装工发高温补贴,总额三千多万,哥哥找她批点货,被拒了。不是不讲情,是规矩一破,下面人立马学样。
人民日报写她“柔软”,我看到的是她签完字后揉肩膀的样子;写她“脆弱”,其实是她翻着十年前电容召回的旧档案,说“那次差点把牌子砸了”。
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她不是不想退。上个月内部会议,有人提接班人梯队,她没接话,点了根烟,烟灰掉在一张机床采购单上。
格力还没建好能自动跑起来的系统。人一走,有些事就真会断。
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