2026年教育部再出重拳,针对校园餐、教辅、校服开展专项整治,严查利益输送和贪腐行为 。这三个领域的问题喊了多年整改,家长们难免疑惑:这次能真正解决吗?实话讲,彻底根绝并非一朝一夕,但这次整治从机制到执行都有新突破,不再是“运动式整改”,而是冲着长效治理去的,阶段性见效肯定没问题,而能否根治,核心就看这三件事能不能落地。
这次整治的靶向性特别明确,直击家长最闹心的痛点。校园餐不再只查食品安全,更要求膳食经费收支两条线,确保每一分钱都吃到孩子嘴里,从采购到加工全链条监控,“异味肉”“克扣餐费”这类问题被死死盯住 ;教辅征订划死“一科一辅”红线,严禁老师变相强制推荐,还在推进免费教辅政策,从源头斩断“教腐”的利益链 ;校服采购则要求阳光透明,不仅要公开招标,还鼓励家长代表参与评审,质量上实行“双送检”,杜绝价高质次、强制购买的情况 。和以往相比,这次整治不再是“一刀切”的禁令,而是每个环节都有具体的监管办法。
整治能否见效,首先看监督是不是真的落地。以往问题屡禁不止,核心就是监管缺位,学校和企业形成利益绑定,家长想监督却没渠道。这次各地都在推实招:重庆的校园食堂实时监控连到市场监管部门,校长老师和家长一起就餐 ;浙江温州给违规校服企业建“黑名单”,直接踢出教育市场 ;湖南更是把教辅违规纳入纪委监委监督范围,连教育主管部门的责任都要倒查 。当监督从“家长质疑”变成“官方全程盯防+家长直接参与”,寻租的空间自然就小了。
其次看权力是不是真的被约束。校园餐、教辅、校服的乱象,本质都是权力没被管好,少数人利用学校的主导权谋私利。比如教辅征订,过去个别地方教育局几个干部就能决定书目入围,打点到位就能垄断市场 ;校服采购绕开招投标,和特定企业长期合作,价格比市场价高30%都很常见 。这次整治明确要“分权制衡”:校服采购实行“采买分离”,教育部门招标定企业,学校只选款式 ;教辅选用要经过学科组初选、专家审核、家长投票,杜绝“一言堂” 。把权力拆解开,再装进制度的笼子,才能从根上减少贪腐可能。
最后看违规成本是不是真的提高。过去很多学校和企业敢顶风作案,就是因为违规成本低,顶多被通报批评,整改一下就过去了。这次整治的力度完全不同,2026年校园反腐实现“在职+退休”全覆盖,哪怕是退休的校长,只要在任时在采购、经费上有问题,照样被追责,甚至撤销退休待遇。对企业也是一样,一旦在校园餐食材、校服质量上做手脚,不仅会被罚款,还会被永久排除在教育市场之外,这种“一次违规,终身禁入”的处罚,才会让企业不敢心存侥幸。
当然,我们也得客观看待,教育领域的利益链条盘根错节,想一次整治就彻底解决所有问题不现实。比如部分农村学校,监管力量相对薄弱,仍可能出现执行上的变通;还有些地方的“隐形推荐”,比如老师暗示家长到指定书店买教辅,这类问题还需要长期排查。但这次整治的核心意义,在于把“规范”变成了每个环节的硬性要求,把“监督”变成了家校社的共同责任。
当校园餐的经费流向、教辅的征订流程、校服的采购细节都晒在阳光下,当每一次违规都有明确的人担责、有严厉的处罚跟进,这些民生痛点自然会慢慢缓解。对家长来说,看到学校每天公示食堂菜单、教辅校服的价格和依据都公开可查,这份安心比单纯的“禁令”更重要。而根治的关键,就是把这次的整治措施固化成制度,让阳光操作成为常态,让教育回归教书育人的本质,而不是利益交换的工具。
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