现代快报讯(记者 徐苏宁)1月22日,全省人力资源社会保障工作会议在南京举行。现代快报记者了解到,新的一年,省人社部门将实施江苏人才集聚工程,全年新增人才108万人。
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2025年全年江苏实现城镇新增就业141.14万人、总量占全国1/10以上,推动出台加大稳就业支持力度若干政策措施,发放就业和稳岗补贴资金291.89亿元。
2025年,省人社部门打造“苏超+就业”等特色服务场景,全面建成11个牵头“一件事”、23个协办“一件事”,将26项人社业务列入基层高频政务服务事项清单和功能清单。江苏已建成1018个“家门口”就业服务站、570个零工市场(驿站),让服务延伸至群众身边。新的一年,求职者可以在更加轻松的氛围里拿到心动的offer。记者了解到,从2026年元旦起,省人社部门创新开展、每周定期举办“人才夜市”“技能夜校”系列活动,让人才逛着夜市找工作,技能夜校走进社区、商圈、企业、高校、乡村,真正让“人社灯火”照亮千家万户。
还有更多的好岗位来袭。2026年,省人社部门制定新一轮稳就业政策措施,实施企业稳岗扩岗行动,筹集传统产业岗位300万个以上,开发政策性岗位20万个以上,其中公益性岗位不少于5000个。实施新职业新岗位培育行动,深度挖掘新兴产业和未来产业岗位200万个以上。实施青年创新创业支持行动,坚持“四创”联动,推广四种模式,扶持成功自主创业10万人以上。
新的一年,省人社部门将实施江苏人才集聚工程,全年新增人才108万人。与此同时,将深化人才评价制度改革,进一步推进向有条件的学会协会、企事业单位下放高级职称评审权。持续推进“筑峰强链”重点民企高级职称自主评审试点,支持链主企业联合上下游企业组建产业人才评价联合体。新领域新赛道蓬勃发展,江苏也将开展相关产业人才评价试点,研究设立量子信息、智能网联等职称评审专业,探索建立跨界复合型的紫领人才评价标准。
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