北京
“希望大家把赛场上的精湛技艺，转化为保障供水安全的实际成效!”12月13日，肥东县2025年城市供水行业劳动技能竞赛火热启幕，以赛促训、以学促干，全力锻造素质过硬的“水务铁军”，守护好千家万户的“水龙头安全”。
赛场即“岗位”，对手亦“导师”。大赛精准聚焦供水保障核心环节，围绕管道安装、阀门维修、水质检测三个工种设赛，通过“理论+实操”相结合的模式，共吸引该县18家单位的88名一线工人同台竞技，全面锤炼他们的专业素养与实战能力。
比赛现场。
岗位即“战场”，比拼见真章。实操比赛现场，气氛紧张而热烈。切割、加工、连接、通水，组装、拆卸、有序归位……选手们沉着应对，动作娴熟流畅。从工具选用、操作规范到作业效率，每一个细节既展现出新时代基层供水人员扎实的技能功底，又彰显出他们昂扬向上的精神风貌。
“竞赛不仅检验了我的实战水平，更为我搭建了和同行交流学习、切磋技艺的平台!以后我会把赛场上的比拼劲头，转化为岗位上升级服务、革新技术的动力，让居民用水更安心。” 参赛选手冯金标赛后振奋不已地说。
作为肥东县第二届城市供水行业劳动技能竞赛，本届赛事以“匠心筑梦强技能 水润万家保民生”为主题，由肥东县总工会、肥东县人民政府国有资产监督管理委员会、肥东县人力资源和社会保障局、合肥东部新城水务环保集团有限公司联合主办，特邀2024年全国管工大赛安徽省代表队教练鲁鹏担任仲裁长。比赛内容与规则全面对标省赛、长三角赛事及国赛标准，并设立由行业专家组成的评审组，全程监督、公正执裁，确保赛事专业、规范、透明。
比赛现场。
“举办大赛，就是要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，着力打造知识型、技能型、创新型水务劳动者队伍，切实提升我县供水行业核心竞争力与民生服务保障能力。”肥东县水务集团党委副书记、总经理吴长春表示。
据悉，比赛设立一、二、三等奖3个奖项，竞赛成绩获第一名的选手有望申报“合肥市金牌职工”荣誉称号。该项赛事不仅为肥东县培育了一批水务技能骨干，更形成了“以赛育人”的良性循环，在2025年合肥市水务管工职业技能竞赛中，肥东县水务集团代表队便凭借扎实的技能功底与稳定的临场发挥，成功斩获了二、三等奖。
比赛现场。
水务工作，一头连着民生福祉，一头关乎城市发展。近年来，肥东县高度重视水务人才梯队建设，通过开设青年干部培训班、组建劳模工作室、常态化举办技能大赛等举措，持续强化岗位练兵、深化师徒“传帮带”，既用匠心守护百姓用水幸福，更统筹水资源、水环境、水生态协同治理，为城市高质量发展“解渴赋能”。
“下一步，我们将持续擦亮赛事品牌，把它打造成水务技能创新与传承的平台、‘全员导师制’的实践阵地，让老职工的经验与青年员工的锐气交融碰撞，推动个人绝活转化为团队共识，把技能专长转化为实实在在的生产力，以高质量的水务事业护航城市高质量发展。”吴长春说。(彭红玲 文/图)
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