仲利国际融资租赁有限公司：在成长沃土上，种满青春与热爱

飞盘在绿茵场上盘旋,城市绿道传来健步者的欢声笑语,这并非节日特写,而是仲利国际职场生活中寻常的一幕。进入2025年,仲利国际融资租赁有限公司(以下简称“仲利国际”)的活力浪潮持续奔涌。在“融资租赁领域黄埔军校”的专业标签之外,它正以一系列丰富多彩的文化活动,勾勒出一个“成长有伴、奋斗有路、未来可期”的有机形象。在这里,职场既是专业精进的赛道,也是一片供青春恣意生长的沃土。

以“师徒制”构建成长支持,助力员工快速融入

针对青年职场初期的适应与发展需求,仲利国际建立“一对一”师徒带教机制。新员工入职即匹配专属“师父”,形成全流程成长陪伴。业务层面,师父带领新人参与客户沟通、方案设计等实操工作,培养专业服务能力;心态疏导上,师父分享过往职场经历,帮助新人缓解业务压力。过程中,师徒间还会形成双向成长模式,徒弟在师父帮助下更快成长,师父在经验梳理中深化业务理解,从而构建教学相长的职场生态。

以多元文化活动丰富体验,释放职场活力

仲利国际巧借多样活动搭建员工互动与放松平台,让工作与生活相得益彰。例如,在秋日趣味运动会中,飞盘对决中尽显团队默契,躲避球则在攻防间点燃竞争热情。圆网球、旱地冰壶等趣味摊位同步开放,让轻松欢乐的氛围萦绕全场。此外,公司还组织过健步主题活动,邀请公司员工及家属参与5公里绿道健步和博物馆参观活动,实现在运动中增进交流,在红色教育中厚植责任意识。

以系统化培育体系为支撑,赋能职业未来

仲利国际以系统化培育体系,为青年铺设清晰的职业发展路径。其分层培训架构涵盖从新人到高阶主管的五级课程,结合年度调研持续优化,确保各阶段成长需求得到精准满足。同时,培训网络已覆盖35个城市,拥有总计1300平方米的场地资源;另外配备专业内训讲师团队及线上课程,以充足资源助力青年在职场中稳步进阶。

仲利国际融资租赁有限公司用一个个有温度、有活力的举措,打破了职场的沉闷感,让青年员工在工作中成长,更在集体中找到归属。由此,“能学敢闯、能玩会乐”的职场氛围日益浓厚,一幅青春与专业共舞、热爱与责任同行的成长图景,也在此生动展开。

【推广】（免责声明：此文为本网站刊发或转载企业宣传资讯，仅代表作者个人观点，与本网无关。文章内容供读者参考，请自行核实相关内容。）