职业规划咨询之施工单位离家70公里的正式员工还是本地城投下属企业劳务派遣？

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基本情况介绍

北方人，2017年本科毕业，当时考了个211院校的在职硕士，但是那一年正好碰上改革，研究生脱产在校读的。

硕士专业是物流工程，当时毕业的时候小生还劝我不要进工程行业，去物流行业，结果我还是选择了工程。

2020年硕士毕业后一直在某中字头施工单位，一直在项目搞造价，22年5月之前一直在定居城市的项目部，后面越走越远，最远到了省外，项目烂尾，目前以商务部身份负责两个项目的收尾工作。

最近一个新项目是项目领导邀请去，承诺了岗位也一直没兑现，中间提过离职，因为种种原因，没人对接，一直拖到现在。

现在整个项目部的人员又去了新项目，离家高速车程1个小时吧，70km，但是收尾工作总的有人干，领导们是只加量，不加价，干不动了，直接躺平状态，加上媳妇意见大，又添了娃，在家居多，偶尔去办办结算，工资正常发。

最近去面试了一家区属城投下面的甲方，离家近，就是工资腰斩，劳务派遣没有公积金。

目前中字头施工单位这边到手8K吧，五险一金正常，加上公积金有个3.6K，有中级职称和二级造价师；城投下面的甲方到手估计只有5K。

现在主要考虑家庭，目前房贷已经基本还完了，所以工资少点也不那么抵触了，总比妻离子散要强。施工单位这边可以耗到年后，但是新面试公司要求一个月内入职。

我目前有三种不成熟的想法：1、施工单位这边拖到年后，期间备考事业编；2、去城投下属甲方公司过渡，利用闲暇时间考编或者开启副业；3、转物流和采购行业，物流难度大，采购应该还可以。

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求职建议

1-硕士毕业，施工单位工作五年，有中级和二造，没有房贷压力，工资正常发，新项目要去70公里外的地方，高速一个小时，来回就是140公里，如果没有其他选择的话，这样的工作在工程行业也还算可以接受，周末回家就是了。

2-但是现在有选择的话，还是离开施工单位吧。有孩子，要顾家，每天要回去的话，工资少点就少点。在家附近到手5k，去外地项目到手8k，但是每天来回140公里的油费过路费也不止3K了。

3-所以我个人建议选择离开施工单位，去城投下属甲方公司，离家近，工作也相对轻松一点，周末应该都可以休息，性价比较高，可以每天回家，老婆孩子热炕头。

4-更重要的是，可以扎根在这个城市，有了基本盘，慢慢再向外拓展，积累人脉也好，发展副业也好，都需要有个稳定的核心。

5-至于发展前景，其实继续留在施工单位也没什么发展前景了，硕士干了五年才给个项目层面的商务部长，就算公司要重点培养你，然后呢？干完这个离家70公里的项目，下个项目离家700公里，让你当项目经理，你是去还是不去？

就算是去了，就算是当项目经理了，又怎么样？买了房子住不了天天住板房，买了车子天天在工地吃灰，老婆孩子陪不了……这样的生活不是说不行，很多工程人都是这么过来的。

只是现在明明有机会逃离这种工作和生活模式，明明可以每天都回家的，干嘛不选呢？

6-至于说劳务派遣的身份，现在工程行业很多社招基本上都是劳务派遣了，前两天我一个朋友，哈工大硕士+注册结构工程师，去设计院也是给劳务派遣身份。

所以说这点其实没什么好纠结的，不能既要有要还要，劳务派遣照样给你缴纳五险社保，没有公积金就没有吧，把之前的公积金做好封存，后面有机会转正了还可以捡起来的。

综上，建议去城投下属甲方单位。

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小生感触

1-学历高一点还是有好处的，有个硕士学历在身，裁员的时候不会第一波被裁，找工作的时候也会被优先考虑，尤其是在这种江河日下的传统行业。虽然这些公司对高学历人才的所谓“重点培养”就是狗屎，但起码是会给入场券的。

2-我个人是觉得结了婚，还是以家庭为重，毕竟咱们都是普通人，做不到年薪百万千万，也做不到奋斗半身资产上亿，留不了那多资产给子女，那就只能多给些陪伴和关爱了。

3-我觉得在一个城市扎根，远好过在四处漂泊，你只要定在这个城市，总归会想到办法去搞点钱的，下班去摆摊也好送外卖也好跑滴滴也行，慢慢熟悉当地的需求和搞钱的门路，混个温饱总归是没啥问题的。

完。