疯了？牛剑/藤校/清北...顶尖名校生，正“占领”教培行业！

最近，北京大学数学院2025届毕业生的去向选择，在网上吵翻天了！

213名毕业生，有175人选择继续深造。这也不算意外，毕竟在大家想象里，学霸们肯定是要在学术上更上一层楼的。

不过，真正让大家有点“坐不住”的，是直接就业的那32名毕业生。他们的去向出乎很多人意料：其中有6人去中小学做了老师，还有8人进入了教育培训机构。

也就是说，在直接就业的这批“数学天才”中，有将近一半的人都走进了教育行业，尤其是教培领域。

一时间，各种“可惜了”“太浪费”的声音都冒了出来：“国家花了大力气培养的顶尖人才，最后去教奥数了？”“这是不是一种巨大的人才浪费？”

但如果我们先不急着下结论，冷静下来想一想，其实这样的选择背后，有它非常现实的道理。而且，这种情况也不光北大有，像牛津、剑桥这样的国外名校毕业生，回国后进入教培行业，也早就不是什么新鲜事了……（了解更多可加V：amoshuojiaoyu）

全球顶尖名校生，

正集体涌入教培行业！

在很多人眼里，名校毕业生就该待在实验室破解宇宙密码、在投行操控亿万资金，或是在政界呼风唤雨。

但现实出人意料。

大多数顶尖大学的毕业生，最大就业出口竟然是——教培。

来看数据：

剑桥大学2022-23学年公布的数据显示，在2947名毕业15个月后就业的学生中，有520名毕业生进入教育行业，就业人数占比最高。其中306人进入大学，141人在中学任教，其他教育服务岗位73人。

教育，这个在中产眼中不够“光鲜”的行业，竟成了多数剑桥毕业生的首选。

牛津大学更夸张。

近80%的硕士毕业生能找到全职工作，其中45.8%的人进了教育行业，比例接近第二名“科研与发展领域”（13.6%）的三倍多。

牛津大学官网

其他英国G5高校也不例外：

• 伦敦政治经济学院，教育行业就业排第一，占15%；
• 伦敦大学学院，教育行业排毕业生就业第二；
• 连理工科强势的帝国理工，教育行业也挤进毕业生就业前十。

大西洋彼岸的美国，同样上演着类似的故事。

耶鲁大学毕业生中，教育行业占15.9%，仅次于金融；达特茅斯学院有1920名本科毕业生将教育作为第二大就业选择；哈佛、普林斯顿、哥大等藤校，也有3%-6%的毕业生进入教育领域。

耶鲁大学官网

再看国内，除了北大数院，复旦大学中文系2025届的数据更加直观：直接就业的31人中，12人进了教育系统，5人去了教培公司，教育岗位占比超过一半。

香港地区的高校同样如此。香港大学16.5%的本科毕业生进入教育行业，且比例逐年上升；香港科技大学教育领域就业人数占比8.5%，排名第三；香港浸会大学这一比例高达25.5%，排名第二。

这些数字打破我们的想象：那些拥有最强大脑的精英们，并没有全挤进高薪的金融或科技行业，而是有相当一部分人，选择了教书育人。

可见，名校生涌入教育行业，不是个别现象，而是全球趋势。教育，正吸引着越来越多的高学历人才。

教培行业为何会成为名校生新宠？

家长砸锅卖铁、拼命鸡娃，把孩子送进名校，结果孩子转头扎进一个看似“没出息”的教培行业。

对于这个选择，他们其实是不太能理解的。

但再用老眼光看教培，就真的落伍了。

在经济全球化的大背景下，无论是金融、还是互联网等行业，市场都越来越挤，竞争越来越狠，到处是裁员降薪，上班族天天担心丢饭碗。

可教育不一样。不管经济好不好，家长该鸡娃还是得鸡娃，学生对知识的需求也一直都在。

而且这行现在薪资真不低，尤其在国际学校和优质教培机构，收入完全不输热门行业。

比如说深圳贝赛思国际学校，它在2024年的招聘中，本科教学岗位起薪就高达27.3万，硕士32万，博士更是达到了45万。到了2025年，本科起薪进一步提升至31.6万，硕士37万，博士50万，涨薪速度，肉眼可见。

北京贝赛思双语学校更是开出了 “天花板级” 薪资，博士起薪59万，硕士43.7万，本科37.3万，这样的薪资水平，在整个就业市场上都极具竞争力。

要是进好未来、蓝天教育这样的教培机构呢，薪资也远远超过传统行业，甚至比大厂工资还要高。比如竞赛教练、清北班讲师，第一年就能拿40-70万，资深的上百万不难‘明星老师课时费800-1200元，寒暑假直接翻倍。

所以，别再觉得教培“穷酸”了，名校生或许正在闷声发大财！

更何况，他们自己就是优质教育的受益者，成绩好、懂逻辑、会学习、有经验，能轻松把知识讲透，让学生听得明白。

当最顶尖的学生，开始培养下一批顶尖学生，家长自然能够真正放心。

所以，顶尖学霸扎堆涌入教培行业，真不是什么“疯了”，而是因为“实在太香了”！

过去大家总觉得，名校毕业就该去搞科研、进大厂、做金融，那才是“高大上”。但现在不一样了。教培行业不仅收入高、时间自由，还能在教课中获得成就感和尊重。对很多学霸来说，这不再是“将就”，而是一条回报明确、发展多元的优质赛道。

而且，这对需要补课的家庭来说，也是好事。

你想，家长送孩子去头部机构或高端家教平台，看到的老师简历不再是普通师范毕业，而是满眼的牛津、斯坦福、哈佛、MIT，还有清华、北大……那种感觉，不止是放心，更是认知被刷新。

这些老师带来的不只是解题技巧，更是学科视野和思维方式的升级。他们受过顶尖的学术训练，能把复杂问题讲透，也懂得怎么点燃学生的兴趣。某种程度上，他们是用自己走过的路、见过的世界，影响下一代的成长。

所以说，学霸进教培，不是人才浪费，也不是内卷的终点，而是一次教育资源的高端再分配。聪明人去了能发光，有需求的家庭得到了更好的教育，两全其美，岂不乐哉？

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