浙江
分享今天的内容前，先问大家一个问题：
假如老板让大家一起搬椅子，你努努力一次性可以搬10张，而其他同事每次就只搬4、5张，你会怎么做？
《圆桌派》第八季的嘉宾胡安焉，就是那个每次都搬10张椅子的人。
他说自己并不觉得吃亏，也不埋怨比别人辛苦。
但大家都嘲笑他，甚至对他不满。
嘲笑他不懂变通，又不给奖金又没有表扬，你这么卖力图啥呀？
不满他标新立异，老板看到他能做到，就要求其他人也这么干，大家都会更辛苦。
他不理解、也消化不了，只能选择离开。
20年里，他换了19份工作。
职场里责任心强、脚踏实地的人，一定都有过这样的疑惑，在工作中全力以赴真的很傻吗？我自己卷自己也有错吗？
不要向内卷，要向上卷
在这期节目里，我看到了一个新的答案：不要向内卷，要向上卷。
刚一出镜的胡安焉，通身写着紧张和不自在。
他两手在膝盖上不停地来回摩擦，面对鲁豫的主动攀谈，支支吾吾地挤出来几个尴尬的微笑。
和以往参加《圆桌派》的专家大咖不同，胡安焉中专毕业，当过服务员、保安、女装店主、加油工等等……最长的干了一年多，短则一两个月。
是他不努力干的不好吗？恰恰相反，是他太踏实、太努力了。
窦文涛评价胡安焉，说他是个“举轻若重”的人。
在南宁合伙开服装店的时候，他每天两点一线，工作十三四个小时。
小商场里挤了170多个小店铺卖散货，没有独家代理，没有规则，于是各种恶性竞争就来了。
价格越压越低，店主之间各种诋毁猜忌，最后他受不了别人的敌意，也不想去中伤别人，选择了闭店。
还有他在北京通州送快递的时候，把薪资掰成每分钟0.5元计算，要求自己每4分钟派出一个件，以至于经常不吃午饭，为了不上厕所几乎不喝水。
他说：“每个快递员手机里都有一个实时监测的“系统”，我时刻都在关注进度，慢了就要抓紧。”
这么努力，生活有变好吗？
并没有。
就像安焉在节目里说的，哪怕在流水线上能达到每分钟拧完60颗螺丝的水平，那又怎样呢？
换一个人，他可以做得同样好，甚至更好。
向内卷，损人不利己
向内卷，是在同一赛道上卷高平均分，损人不利己。
就像一群人看表演，前排有人为了看得更清楚站了起来，后面的人被挡住，也只好站着看，最后大家都从坐着看变成了站着看。
所有人都更累了，但体验感都没变好。
有人可能会问，那你是倡导大家集体躺平摆烂吗？也不是。
回到开头那个搬椅子的问题，在节目里，许子东老师说，要看你这个“椅子”到底是什么？
如果只是一个简单劳动，只是满足领导需要，那大家拉几张你就拉几张。
但如果那个是你追求的艺术，是自己的事业，那你能拉多少就拉多少，跟别人没有关系。
不要向内卷，要向上卷。
向上卷，是塑造独特性
向上卷，是在自己的主线上塑造独特性，一针捅破天。
胡安焉内心细腻，喜欢思考，他会在送完当天快件后坐在美食广场的休息处观察人群，他会因为一个顾客的好评而感动，他会接受一个别人都不愿意搭理的智力障碍者来服装店试衣服，并为之流泪。
这些思考和敏感，把他引入了文学世界里。
早在2009年，胡安焉就开始写作尝试，他大量阅读，看赛林格和契诃夫的小说，一直有写随笔的习惯。
一边工作一边写作，直到2020年，胡安焉只出过一本电子版小说集，读者并不多，大部分投稿也都石沉大海。
但是他没停，还在继续写，因为这一次，他搬的是属于自己的那把“椅子”。
他说：“只有写作的时候，让我找到了那个独一无二的灵魂。”
后来，他写的《我在德邦上夜班的一年》在豆瓣爆火，再后来，一本《我在北京送快递》登上各大网站新书排行榜。
然后胡安焉离开职场，开始全职写作。
向上卷，是明确自己上升的通道是什么，然后坚定往前走。
你不会因为别人的评价而否定自己，更不会因为一时的艰苦怨天尤人。
职场里的胡安焉们，我时常能感受到你的辛苦和困惑，但踏实尽责从来不是原罪，求真务实依然值得赞颂。
只是在全力以赴之前，请一定要找到那件你喜欢的事。
然后，甘愿受，欢喜做。
看完胡安焉的故事，如果有新的感悟，欢迎分享评论区！
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