来源:滚动播报
(来源:中国国防报)
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山东省淄博军分区深挖动员潜力建强民兵教练员队伍——
“强教头”打造“硬拳头”
随着民兵调整改革持续深入,国防动员系统借助地方高新科技发展优势,聚力打造新型民兵专业分队,在推动民兵建设面貌焕然一新的同时,也对教练员队伍提出更高要求。如民兵无人机分队培养“飞手”,需要航空气象、航空法规、旋转翼和固定翼无人机操作等多个专业领域的教练员联合施教。各地编建的不同类型民兵专业分队,教练员从何而来?如何保证队伍能力过硬?山东省淄博军分区凝聚军地合力、破除区域壁垒、广揽组训人才,为破解民兵教练员难题提供新思路。
——编 者
无人机腾空而起,吊装机挥动长臂,智能险情研判平台持续输出决策信息……秋雨连绵,山东省淄博市高青县军地联合组织黄河防汛抢险训练。一声令下,民兵应急力量与河务局机械抢险队密切配合,高效处置“险情”。与以往不同的是,此次训练中地方防汛专家全程跟踪指导。
“在民兵训练周期短、资源支撑有限的情况下,教练员是影响训练质效的重要因素。”淄博军分区某处领导介绍,针对民兵调整改革后队伍专业类型多、各县区教练人才分布不均衡等实际,该军分区与驻军部队、科研院所、公安、消防、行业协会等单位挂钩协作,通过“内育骨干、外邀专才、联动聚优、专修互补”的方式,共享共育民兵教练员,着力提高组训质量。
山东黑铁山通航无人机培训基地位于淄博高新区,是中国民用航空局批准的无人机驾驶培训单位,师资力量雄厚,教学手段先进。虽然周边的桓台县、高青县都编有民兵无人机分队,但过去由于行政区划壁垒,这些县区的民兵无法使用这一近在“家门口”的优质组训资源。
“聚人才首先要‘破藩篱’。”经过考察论证和多次协调,在淄博军分区牵头下,周边县区与山东黑铁山通航无人机培训基地签订共建协议,打破行政区划限制,共享无人机教学骨干。该军分区某处参谋颜世文说:“装备和场地等问题,可以立足自身在短时间内解决,但人才培训需要较长时间,军地专业人才共享共用不仅有效缩短了民兵战斗力生成周期,还让民兵组训方法简单、教练机型单一等问题迎刃而解。”
“由于我们防化救援排人数少,过去都是和民兵应急连一起训练,‘一锅烩’的模式让训练效果大打折扣,很多专业课目训不全。”高青县民兵防化救援排排长王之远说,今年,全市民兵防化救援分队由临淄区人武部集约统训,实现军训教练共享、场地器材共用、考核标准统一。该排专业考核成绩合格率100%,优秀率91%,为历年最好的一次。
用人如器,各取所长。翻看淄博市军地组训人才共享共育方案,笔者了解到,该市依据不同县区的资源优势,明确教练人才培养计划,实现专修互补、科学统筹、集约融合。如张店区地处淄博市中心城区,负责统筹建立应急处突方面的专家人才库;临淄区是闻名全国的石化名城,防化救援课目急需教练人才由该区人武部负责联络和培训。
“假目标要进行仿真伪装,达到迷惑敌人的目的。”一阵山风掠过,精心伪装的“武器装备”在丛林中若隐若现,“敌”无人侦察机发现后锁定打击。与此同时,真正的武器装备已迅速转移。驻军某部教官精心准备的重要目标伪装行动、假目标设置等训练课目,让沂源县参训民兵学到真本领。
“民兵支前援战,从训练之初就应把向战为战的意识融进‘肌肉记忆’。”沂源县人武部领导介绍,驻军部队教练员不仅运用具有实战背景的“教学法”,还教授符合实战要求的“技战术”,有效加深了民兵对所学专业的理解和认识,解决了民兵训练与遂行使命任务结合不深、嵌入不紧的问题。
外援有力,自身要硬。为充分发挥民兵训练保障中心在编教练员作用,该军分区定期组织全市民兵教练员、民兵干部骨干集中训练。与此同时,他们还采取名师帮带、外出培训等方式,选拔优秀教练员到上级军事机关参加技能培训,组织教练员到地方职业院校专班培训,邀请行业专家上门传经,着力培养懂训练、会训练的“明白人”。
“‘强教头’打造‘硬拳头’。”该军分区领导介绍,他们持续推动科技练兵与创新兴教相结合,精准测算需求、抓实潜力调查,分类分层从辖区不同行业领域中选拔优秀教练员、建立人才储备库,确保民兵教练员队伍规模适当、专业齐全、相对稳定,为民兵高质量组训提供有力支撑。
(张庆晓、肖建国、本报特约通讯员 孙章敏)
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(中国国防报 2025年10月21日第一版)
责任编辑:朱宏博
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