北京
近日，笔者从黔南州总工会劳模职工疗休养工作新闻发布会上了解到，近3年来，黔南州共开展疗休养45批次，参与人数1万余人次，拉动消费1000余万元。引流州外劳模、职工到黔南开展疗休养120批次3万余人次，拉动消费5000余万元，劳模职工疗休养在推动地方经济发展上显现出明显作用。
据了解，今年2月，黔南州政府建立促进消费工作机制，黔南州总工会作为成员单位，在“内促外引”上发力，抓好劳模、职工疗休养工作，助力全州消费工作。
在“内促”上发力。深入贯彻上级工会的部署要求，加大宣传动员力度，力争推动实现“每年组织本单位五分之一职工会员参加疗休养，争取全体职工五年内全部参加一次疗休养”的目标。通过州级举办示范活动来引领，州总工会牵头，每年组织两期以上州级疗休养示范活动，带动全州基层工会组织开展；利用好州政府与州总工会联席会议制度平台，提请州政府督促各级各部门，将职工疗休养摆上重要议事日程，扎实开展疗休养活动。在经费上给予适当倾斜，除了在基层工会经费分成比例上调以外，支持各县(市)总工会组织开展的示范性疗休养活动，将县级示范活动纳入年度工作计划和经费预算，给予补助20%；对于基层工会组织的活动，根据实际情况，采取州县两级总工会适当给予补助的办法，推动疗休养活动开展。
在“外引”上发力。借荔波打造世界旅游目的地、中国天眼景区创建5A级旅游景区契机，以“五条精品线路”为基础，积极开展对外引流工作。除加强宣传合作外，完善基地服务功能，指导州内基地进一步提升接待水平、完善服务功能，特别是“疗”的方面，加大与相关机构合作，进一步优化完善“疗”的内容。每年通过举办导游行业、酒店服务行业技能大赛和培训等，不断提升基地接待水平。同时促进“内外”抱团发展，推动州内各基地之间、各基地与州外基地之间，特别是与对口协作城市、友好合作城市间的基地加强联系，发挥各自优势、整合资源，搭建合作平台，实现资源共享、优势互补、互利共赢。(贵州省总工会官网 黄运)
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