2场德甲1平1负！滕哈赫上任62天被勒沃库森解雇，原因究竟为何？

2 场德甲 1 平 1 负！滕哈赫上任 62 天被勒沃库森解雇，原因究竟为何？

家人们，足球圈又爆大新闻！北京时间 9 月 1 日，勒沃库森官方宣布与主帅滕哈赫解除合同。从 7月1日正式上任到被解雇，仅仅过去了 62 天，滕哈赫的 “药厂” 之旅匆匆收场，这背后到底发生了什么？今天咱们就来好好唠唠！

德甲开局不利，成绩成下课导火索

滕哈赫在勒沃库森执教的 3 场正式比赛，取得 1 胜 1 平 1 负的战绩。看似还说得过去？但重点是德甲联赛的表现。首轮主场作战，勒沃库森先下一城，却被霍芬海姆 2-1 逆转，遭遇开门黑。次轮客场挑战不莱梅，球队更是在 3-1 领先且对手被罚下一人的巨大优势下，被连追两球，第 94 分钟惨遭绝平，到手的三分变一分。两轮过后仅积 1 分，排在德甲第 12 位，这样的开局对于一支有野心的球队来说，远远不够。对比上赛季同期，阿隆索执教下的勒沃库森可是高歌猛进，如今的反差让俱乐部高层难以接受。

战术未成型，球队表现混乱

熟悉滕哈赫的球迷都知道，他在阿贾克斯时，以高位逼抢、快速传导的战术体系闻名，带领球队踢出了极具观赏性且成绩出色的足球。来到勒沃库森后，他也想推行类似战术，但从比赛呈现来看，完全走了样。数据显示，前两轮德甲，勒沃库森场均控球率超 60%，看似掌控场面，可进攻效率极低，两场仅打入4 球，进攻三区的配合杂乱无章，球员们跑位混乱，没有形成有效的进攻套路。防守端同样糟糕，被对手打进5球，定位球防守多次出现漏人失误。在对阵不莱梅的比赛中，领先时后防线多次玩火，给了对手可乘之机，充分暴露了战术执行的漏洞，滕哈赫没能让球队在短时间内理解并贯彻他的战术意图。

更衣室失控，内部矛盾浮现

除了战术和成绩，球队内部也出现了问题。在与不莱梅的平局比赛中，一个细节被媒体捕捉到：球队 3-1 领先时，希克和帕拉西奥斯竟在场上争抢点球主罚权。这一画面透露出更衣室缺乏权威，球员们各自为战，没有形成统一的团队意志。滕哈赫未能迅速在更衣室树立起绝对威信，让球员们完全信服他的执教理念和安排。当球队陷入困境时，缺乏核心球员站出来稳定军心，内部矛盾开始滋生，这也让俱乐部高层对他的执教能力和管理能力产生了严重怀疑。

阵容变动大，磨合时间不足

当然，滕哈赫下课也并非全是他的责任。今年夏天，勒沃库森经历了阵容大换血，上赛季的多位核心球员离队，比如维尔茨、扎卡等。同时，俱乐部引进了美国国脚蒂尔曼、利物浦中卫宽萨等新援。新老交替下，阵容需要时间磨合。滕哈赫刚上任两个月，还没来得及将新援融入球队体系，就迎来了德甲新赛季。在阵容尚未成型、球员之间默契不足的情况下，成绩不佳也有一定客观因素。但对于俱乐部来说，他们等不及滕哈赫慢慢调整，在成绩压力下，选择了快刀斩乱麻。

如今勒沃库森又将开启寻找新帅之旅，而滕哈赫也需反思总结，重新证明自己。家人们，你们觉得滕哈赫下一站会去哪里执教？评论区留言发表你的看法！