2025年灵活就业人员交医保，选哪种才会有返还金？总共交多少年？

2025年灵活就业人员交医保，选择哪种才会有返还金？总共要交多少年？

随着新就业形态的蓬勃发展，灵活就业人员的规模也越来越大了，而这部分人员作为社会保障体系的一个重要群体，医疗保障问题也备受大家的关注。

其实对于灵活就业人员来说，选择缴纳医保时，是可以有两种的，一种是可以选择居民医保进行缴纳，一种就是以灵活就业的方式缴纳职工医保了，那在2025年，灵活就业人员缴纳医保，选择哪种才会有返还金呢？总共需要交多少年？要回答这个问题，咱们就需要从两方面来说了。

第一，居民医保

选择缴纳这种医保，一年只需要缴费一次就可以了，缴纳一年的费用就可以享受一年的医保待遇，如果次年不再缴纳了，那么就不可以享受医保待遇了，断缴之后，如果再重新缴纳居民医保的话，还设有等待期。

缴纳居民医保的优势是，缴费压力比较小，截止到目前为止，大部分地区居民医保的缴纳费用，一年缴费金额都是在500元以内的，并且还会有医保补贴，而在2025年，居民医保的补助财政补贴又再次提高了。

但是缴纳居民医保是没有医保返还金的，因为没有建立医保个人账户，并且居民医保是要一直缴纳的，即便是参保人员达到了60周岁以上，也还是需要按年缴费的，除非是一些特殊群体，居民医保的缴纳费用可以少缴或者是减免，但对于其他大多数人员，都是需要按年缴费的。

并且在缴纳居民医保时，每年各地都有集中缴费期，大概就是从9月份到12月份，在集中缴费期之内缴费，参保人员可以享受正常的医保待遇的。

第二，职工医保

如果灵活就业人员选择缴纳的是职工医保，那么是需要按月缴费的，在部分地区可以按月交，也可以按季度缴，也可以按年缴费。

而选择缴纳职工医保时，是要看灵活就业人员建立的是哪种医保账户了，它分为单建统筹账户和统账结合的账户，这两种的根本区别就在于是否设立个人账户，就是是否会有医保返还金。

先来说建立统账结合的账户，这种每月的缴费金额会比较高一些，因为一部分的金额是会划入到个人账户，而一部分的金额是会划入到统筹账户的，那划入到个人账户的金额就属于医保返还金了，可以用于门诊就医，药店拿药等。

选择建立统账结合账户的优势是，个人账户资金使用灵活，在年轻时可以积累医保个人账户资金，但有可能缴费压力会大一些。

再来看建立单建统筹账户，选择这种方式缴纳职工医保，是不设立个人账户的，灵活就业人员全部的缴费金额，都是进入到医保统筹账户的，这也就是说，参保人员就没有医保返还金了，退休之后也不会有医保返还金的。

选择这种方式缴纳医保优势是，参保人员的缴费压力比较小，比较适合收入不稳定，或者对于医疗需求较低的人群，但缺少的是医保个人账户累积。

灵活就业人员选择缴纳职工医保，不管建立的是哪种账户，选择缴纳的年限都是一样的，而截止到目前为止，大部分地区职工医保的最低缴费年限都是需要男性缴满30年，女性缴满25年的，对于灵活就业人员也是如此。

而在少部分地区，是需要男性交满25年，女性交满20年的，地区不同，选择缴纳的职工医保最低缴费年限规定也是不一样的。

不过这里需要说明的一点就是，如果参保人员达到了法定的退休年龄，但是医保最低缴费年限还不足，在大部分地区都是可以允许一次性补缴医保的，从这一点来看，对于参保时间晚的人员也是比较好的。

所以咱们分析完以上两种情况之后，相信大家对于医保应该就有了一个清晰的认识，而是灵活就业人员想要有医保返还金，那么首先就需要选择缴纳职工医保，其次要选择建立统账结合的账户，只有在这种选择下，才会有返还金的。

而至于缴纳多少年，这个就要看的当地的规定了，但如果缴纳是居民医保的话，是要一直缴费的，职工医保最低缴费，则是要分地区而定的。

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