全球最大铁矿石公司更换CEO

乔德（Simon Trott） 图片来源：力拓官网

在经过两个月的遴选后，力拓确定了新首席执行官(CEO)人选。

7月15日，力拓集团发布消息称，力拓集团董事会已任命乔德(Simon Trott)接替石道成(Jakob Stausholm)担任首席执行官，该任命自2025年8月25日起生效。

今年5月，这家全球最大铁矿石生产商突然宣布，石道成将于任期届满后卸任，且公司已启动继任者的遴选工作。

据媒体报道，彼时内部候选人除了主管铁矿业务的乔德外，还包括首席商务官Bold Baatar、铝部门负责人Jerome Pecresse、首席技术官Mark Davies等。

乔德最终胜出。作为力拓内部成长起来的管理者，乔德拥有25年跨产品板块与多地区的从业经验，曾担任集团首席商务官等要职，其自2021年开始担任力拓铁矿业务首席执行官。

力拓集团董事长鲍达民(Dominic Barton)表示，乔德在力拓铁矿业务面临重大挑战之际被委以重任，在重建企业文化、加强对外关系以及引领公司未来增长路径方面都发挥了关键作用。在他的领导下，力拓铁矿已经成为集团的创新中心。

石道成于2018年9月加入力拓集团，担任执行董事兼首席财务官，并于2021年1月出任CEO，至今近五年时间。

在加入力拓前，石道成的职业生涯主要集中在航运和油气领域。他曾在马士基集团和荷兰皇家壳牌公司担任高级财务职务。他还曾担任伍德赛德石油公司和挪威国家石油公司（现为Equinor）的非执行董事。

石道成接手力拓CEO之初，面对重塑公司形象的重要挑战。

2020年5月，力拓炸毁原住民远古历史遗迹，引发原住民与环保组织抗议，该事故直接导致原CEO夏杰思离职。

在石道成任内，力拓在财务业绩、业务拓展、低碳转型等方面都取得了较为显著的成绩。

其中，力拓完成了多项收购与项目开发。

石道成将铁矿石资产拓展至皮尔巴拉核心区外，推动几内亚西芒杜铁矿合资项目落地。该项目由力拓（持股54%）与中国宝武（持股46%）共同开发，总投资340亿美元，于今年6月正式投产。

今年3月，力拓完成了对阿卡迪姆锂业(Arcadium)的收购，并将其与Rincon锂项目整合，正式成立力拓锂业(Rio Tinto Lithium)，目标是打造世界级锂业务。

此外，石道成主导了力拓在蒙古斥资70亿美元扩建奥尤陶勒盖（Oyu Tolgoi）铜矿项目。据力拓最新发布的二季度产销报告，奥尤陶勒盖铜矿产量创历史新高，二季度达到5.73万吨，同比增长约65%。

“奥尤陶勒盖铜矿有望在2020年前成为世界第四大铜矿。”石道成曾表示。

今年5月，力拓与智利国家铜业公司(Codelco)签署协议，将组建一家合资企业，开发和运营位于智利马里昆加盐沼的高品位锂项目。其中，力拓将出资9亿美元，在合资公司的占股为49.99%，预计交易将于2026年第一季度完成。

石道成也在任内进一步强化了低碳转型业务。

2024年，力拓的范围1和范围2排放量（按权益计算）为3070万吨二氧化碳当量，较2018年的基准线3570万吨二氧化碳当量下降14%。

业绩方面，力拓已经连续六年蝉联“全球最大铁矿石生产商”宝座，2024年净利润115.5亿美元，同比上涨15%。

去年，力拓皮尔巴拉铁矿的产量为3.28亿吨，发运量3.286亿吨，同比均下降1%。

力拓计划，2025年皮尔巴拉铁矿发运量3.23亿-3.38亿吨，与去年指导目标相同。从今年铁矿石产量指导上限目标看，力拓仍为全球第一。

但竞争对手正在紧追。

今年6月，淡水河谷新任首席执行官毕闻达(Gustavo Pimenta)称，淡水河谷将在五年内重夺全球最大矿商宝座。

去年，淡水河谷铁矿石产量近3.28亿吨，创2018年来新高，同比上涨2%，超过3.1亿-3.2亿吨的原定目标，已近乎接近力拓的水平。

淡水河谷将今年的产量目标定为3.25亿-3.35亿吨区间，下限高于力拓。

由此可见，新CEO乔德上任后，将面临提高产量的压力。

从今年二季度产销报告看，力拓优势仍在，其皮尔巴拉第二季度产量达到了2018年以来的最高水平，8370万吨，同比上涨5%，环比上涨20%。

报告披露，西芒杜的首批装运时间加速至2025年11月左右，预计2025年的装运量为50万-100万吨。

从董事长鲍达民流露出的信息看，严格控制公司成本，将是乔德的另一重要任务。

鲍达民透露，力拓集团下一阶段的发展重点将是通过运营表现、成本控制和财务纪律，从公司现有产品组合中为股东释放更大价值。

此前，力拓内部意识到人力等运营成本过高的问题。财报显示，2020-2024年间力拓成本增长46.5%，快于同行。

从当前市值看，力拓较另一矿业巨头必和必拓也仍有差距。截至今年7月15日，必和必拓的市值1277亿美元；力拓的市值为950亿美元。

力拓表示，新任CEO的遴选流程由提名委员会主导，最终任命由力拓集团董事会全体成员共同决定。该流程以董事会两年来持续推进的例行继任规划为基础，评估范围涵盖内部和外部候选人。

石道成将在乔德正式上任时，卸任力拓CEO并退出董事会。在力拓铁矿业务CEO新任命确认之前，力拓集团皮尔巴拉矿山总裁何修远(Matt Holcz)将提供过渡支持。