黑龙江
表明态度：
新时代新征程上，年轻干部要挺起脊梁、冲锋在前，做好“四能”干部，在斗争中经风雨、见世面。
具体分析：
一、勤于用“手”，做到提笔能写。在新时代新要求下，年轻干部要用“笔杆子”担起责任。素材资料多积累，结构框架多模仿，审定文稿多揣摩，提笔动手多练，掌握“四多”法则，开拓创新思维，真正做到勤写多写、会写能写。
二、善于用“嘴”，做到开口能讲。讲话是每个社会人的必备技能，年轻干部更是如此，不仅要讲，还要讲得恰到好处。要讲出党的蕞新理论和思想，讲出蕞新惠农政策及知识，对群众讲要有重点、有关键、有道理、有人情，对领导讲要有思想、有方法、有见地、有实效。
三、精于用“脑”，做到问策能对。世界纷繁复杂、变幻无穷，在鱼龙混杂的事物面前，如何透过现象看本质，如何为解jue问题提出有效方式，做到问策能对，是年轻干部的基本能力。要通过把握领导意图、了解群众意愿、熟悉工作实际，掌握各方诉求，要通过开展调研、思索创新时刻了解事情动态，要通过顾全局、能针对性提出解难之策，做到问题过脑，策略入心。
四、乐于用“腿”，做到遇事能办。面对新形势下的新任务，工作任务重、强度大，年轻干部只有遇事能办，才能冲得出、扛得下、打得赢。群众利益无小事，要俯下身子、甩开膀子、迈开步子、撕下面子去体察民情、为民跑腿、解jue民忧，才能遇事能办，为群众服好务。
结尾：
年轻干部欣逢盛世、堪当大任，要日积月累，迅速成为“提笔能写，开口能讲，问策能对，遇事能办”的“四能”干部。
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