北京
01
每个职场人是不是都有一个“不上班”的梦？
然而“上班”这个词仿佛就像是被刻进了中国人的DNA，
每个人从小就觉得“好好读书、找个好工作”是件天经地义的事，
然后前半辈子为了“找个好工作”而奋斗，后半辈子为了“把工作干好”而奋斗。
大半辈子，不是在工作，就是在为找工作而奋斗的路上，想想都可怕，
更可怕的是90%以上的人都认为这是最“正常”的人生，但凡没有按这条路去走完一生的人，多多少少都会被视为“异类”。
“六十岁以后，才能去寻找我想要的自由”，就是中国人一生的真实写照。
02
我30岁以前也是这样一个循规蹈矩的“好学生”，
从小学习成绩好，把“考个好大学”当作人生目标；临近毕业就疯狂找工作，收到N个offer，一度在校招季得到了“面霸”的美誉；
毕业后先是进了省属国企，年轻气盛不想过那种一眼望到头的生活，
于是跳槽去了另一家国企，后来又创了业，最后稳定在了现在的央企，
对了，大学时还在事业单位和报社实习过。
辗转这么多单位，体制、半体制、体制外都有经历，十多年才终于明白一个道理：
不是每个人都适合上班的，也不是每个人都一定要上班的。
03
比如说我，直到30+才开始认清自己不适合上班这个事实。
首先我热爱自由，讨厌被束缚。
比如考勤，我就觉得是极其无聊极其没有意义的一件事情。
在我的观念里，把公司安排的任务按时按质按量完成不就行了吗？八点到公司还是九点十点到公司，早点晚点下班又有什么所谓呢？只要我能交出一个好的成果。
然而从组织的角度，它确实又是有必要的，因为不是每个人都足够自律，也不是每个人的工作都可以量化成简单可考核的指标，必须用一些形式上的东西来证明，
况且很多事情，面对面沟通的确更有效率。
其次，我厌恶办公室政治。
我知道有很多人（特别是体制内和泛体制）热衷于研究“进步”的门道，研究怎么向上管理，研究人情世故和潜规则，研究职场“权谋”，
倒不是说这些东西一定都是糟粕，而是这些东西如果过度了，工作就太没意思了，
毕竟职场这地儿，螺蛳壳里做道场，争来争去也就那样。
又没有皇位要争夺，搞什么“权谋”，实在是有点小题大作。
然而只要身在职场，甭管你是体制内还是体制外，总免不了要应付这些，
所以虽然职场这么多年，取得过一些成绩，对这些门门道道也早已游刃有余，但内心却早已厌倦这种生活，
无聊感、荒谬感、抗拒感越来越强烈。
再次，我需要的，不通过职场也能得到。
年轻时要上班，
一是思维惯性，觉得所有人都上班我肯定也要上班，就和“人一定要结婚生子”一样，不走这条路就不是正常的人生；
二是除了上班不知道还有什么其他方式可以养活自己。
后来慢慢摸索，创业、搞副业，也认识了不少不上班但也活得很精彩的人，才发现原来人不上班也能养活自己，还能过得不错。
我不是一个物质欲望很强烈的人，
如果可以简简单单做自己喜欢的事，就能获得想要的生活，为什么一定要费尽心机去人堆里抢别人（领导）扔过来的吃食呢？
刘润今年的演讲中有一段话：“进化的力量，不仅是‘卷赢别人’的力量，更是‘逃离竞争’的力量”，
如果有能力逃离竞争，不管是独树一帜也好，还是另辟蹊径也好，还真不一定，非要去人挤人的地方卷生卷死。
年龄越大越发现，不是每个人都要上班的，“上班”只是无数种生活方式中的一种而已。
有的人适合上班，比如我队友，每天上班都精神百倍，在工作中能获得很大的愉悦感和成就感，反倒一放假休息就全身不得劲儿，
像他这样的就很适合上班，别说延C退X了，向天再借五百年都愿意；
而有的人就很不适合上班，
像我这样，不喜欢循规蹈矩受不了束缚之苦，厌倦对着各方神仙受不了虚与委蛇之苦，
过于有主见忍受不了不说实话之苦，不喜欢办公室ZZ厌恶“宫斗”之苦...的人，
如果还有别的谋生之路，就应该早早离开职场，去找寻自我。
商务、咨询、入群加V：all-for-freedom1202
加知识星球，了解更多国央企规则与生存实操
（送深度咨询一次+原价299精华报告分享群）
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
