陕西
“文山会海”既占用干部大量时间、耗费大量精力，又助长了形式主义、官僚主义。下级如果不开会，容易让上级领导误认为对相关工作不重视，有的地方“层层抓落实”就变成了“层层抓开会”。
有的人把形式主义比喻成这样一副对联，上联是“你开会我开会大家都开会”，下联是“你发文我发文大家都发文”，横批是“谁来落实”。某省人力资源和社会保障厅厅长因不堪忍受会议过多，曾经让人统计全年的会议数量，统计结果令人震惊：1068个！这意味着平均每天召开或参加3个会议，而该厅编制才125名，于是，厅长不够处长顶，处长不够科长上。
有位县委书记曾坦言：“过去我们的会议和文件比较多，有些会议文件纯属于为了应付上级检查，还有一些会议和文件是为了向下级推责任。比如这件事情我安排了，如果下一级不给落实，那责任在你不在我，这是一种推卸责任。”
习近平总书记指出，要坚决整治形式主义、官僚主义，让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来。如今，开短会、反对形式主义已经成为作风建设的重要内容。有的地方出台规章制度，既明确了发文、办会的量化标准，又作出“不得”“禁止”等一系列限制性规定。有的地方通过不定期开展监督调查、搭建智能化监督平台等方式，进一步构建事先审核把关、事后效果评估机制，督促相关部门从严控制发文、办会。
人民群众的眼睛是雪亮的，对于不良作风，他们的眼里不揉沙子。对于执政党作风的转变，他们也会第一时间看在眼里。
八项规定一子落地，作风建设满盘皆活，党风政风焕然一新，我们党以作风建设新气象赢得了人民群众的信任拥护。
来源：陕西工会
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