珠海港ESG系列宣传携手共进篇│构建成长“全周期生态圈”，让职场梦想有港可依

在可持续发展浪潮下，对员工的深度关怀与价值赋能，正是企业履行社会责任的生动注脚。珠海港股份有限公司（以下简称“公司”）以“人才是第一资源”为核心理念，将人才发展深度融入ESG五年战略规划，通过全链条培养体系、多元化招聘机制与立体化沟通生态的构建，实现企业与员工携手共进，为企业可持续发展注入澎湃动力。

ESG战略进展

制度驱动，以规范化管理激活人才发展动能

公司将人才发展纳入制度化管理轨道，构建了覆盖“选育用留”全链条的制度体系，为人才成长提供了坚实保障。公司制定了《珠海港股份有限公司员工手册》《珠海港股份有限公司中层领导干部选拔任用管理办法》《员工面谈制度》《员工培训管理制度》《内部讲师管理制度》等内部管理政策，明确人才招聘、选拔、沟通、培训等各环节规范。同时，公司董事局下设ESG委员会定期跟进审议人才发展议题下各项战略行动的完成情况，确保各项里程碑事件顺利推进。

多元引才，构建人才 “蓄水池”

公司深知人才是企业发展的基石，构建了全方位、多层次的引才体系。作为国有上市公司，公司积极践行社会责任，2024年，共组织28场校园专场招聘会。公司通过“公司真体验”“高管面对面”等活动，吸引了超过1,000名学生申请公司相关岗位，最终招录71名应届毕业生，其中管理培训生均来自北京大学、中山大学等知名学府，为企业储备高潜力人才，初步形成“栽好梧桐树，引得凤来栖”的良好态势。同时，公司积极通过招聘网站、内部推荐、猎头合作等多元渠道开展社会员工招聘，精准引进行业精英，确保公司能够及时补充高素质的专业人才，满足业务发展的需求。

精准育才、科学用才，搭建人才大舞台

公司以 “搭好凤飞台，引得凤飞舞” 为理念，针对不同群体的人才发展需求，采取差异化培养策略，构建了完善的人才培养体系。2024年，公司专门负责员工发展与培训的人力资源部为不同层级、不同场景的员工打造了定制化的培养计划，面向管理培训生、青年员工骨干、下属企业领导层开展了系统性的轮岗培养机制，使各类人才都能充分发挥潜力，实现快速成长。

系统性的轮岗培养机制

成长赋能，搭建全周期成长 “云梯”

公司人力资源部以“全生命周期赋能”为目标，以“精准化、系统化、实战化”为导向，持续创新培训形式，丰富培训内容，建立了系统化、多样化的员工培训机制。

分层级定制化课程，精准匹配人才需求。2024年，公司针对下属企业领导班子、中层管理人员、管理培训生，分别推出“教练式领导力”、“打造高绩效团队”、“校招生入职训练营”等系列课程，培训满意度平均达93分。

赋能业务发展，打造高效团队。2024年，公司首次开展“经营分析引导工作坊”，助力提升团队高效协作能力，促进团队融合，为打造高绩效团队、提升业务能力提供有力支持。

经营分析引导工作坊

挖潜内部资源，深化学习型组织。2024年，公司启动“关键岗位课程体系建设”项目，以10个关键岗位为试点，启动关键岗位课程开发，输出岗位课程清单以及基于各岗位职业发展路径的学习地图，为员工职业发展提供了清晰指引。同时，公司推动“学习型组织”试点活动持续走深走实，2024年，完成了安全体验中心和创新工作室创立、龙门吊模型制作、筒仓技改除尘、粮食小程序系统开发、维修班组每周课堂等活动。此外，公司还提倡跨界研学拓宽视野，2024年围绕“火力全开、风光无限，从投资分红到自主经营的华丽蝶变”、“读万卷书 行万里路 – 走进中化珠海石化储运有限公司”、“航运基础知识”、“企业战略并购”等热门主题举办分享大讲堂活动，广受员工欢迎，成为公司内部的“百家讲坛”，为员工轮岗和技能提升夯实了基础。

企业研学活动

公司积极开展自主技能认证，2024年共组织4个批次理论知识笔试和15个批次实操考核，101名员工参加考核认定，86人通过，其中高级工4人、中级工30人、初级工52人。公司还鼓励员工开展自主学习，提升学历、考取岗位相关证书，并在公司培训管理制度中明确规定自学奖励，以强化员工自我提升的积极性与主动性。

2024年，公司累计开展培训共218,783.0小时，员工培训覆盖率100%，培训总投入为259.9万元。

倾听员工心声 提升管理效能

2024年公司组织实施了首次员工满意度及敬业度调研，覆盖了除秀强股份与珠海可口可乐以外的全体员工，共计2,273名员工参与，参与率达91.07%。公司以“员工声音”为改进起点，通过“自上而下 + 自下而上”双视角诊断，深入了解员工的需求与诉求的同时，客观、深入认清组织现状，明确未来优化方向，形成“调研 - 改善 - 再调研”闭环管理体系。

从“引才”到“育才”，从“用才”到“留才”，公司以ESG战略为引领，将人才发展融入企业治理血脉，实现了员工与企业的双向成长。未来公司将持续优化人才发展战略，以人才引领创新，以创新驱动发展，在可持续发展的道路上不断迈出坚实步伐。

ESG评级：

Wind ESG评级

中诚信绿金ESG评级

中国国新ESG评级

（供稿：董秘处）

(珠海港)