北京
三家央企运营商争抢设置总经理助理领导岗位，为哪般？
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一、突发，两家运营商先后设置总经理助理。
去年，胡志强被任命为中国电信集团有限公司总经理助理，并兼任天翼云董事长、总经理。今年，另一家运营商也任命了集团总经理助理。
据知情人士爆料：某运营商近期新设置了集团总经理助理，是从资深二级正领导里面提拔上来的。此次提拔的该名领导在业内知名度很高，口碑很好。
2008 年运营商重组前，运营商设置集团总经理助理较为普遍，如李慧镝、苗建华、郭浩等都曾担任过。之后十几年，三大运营商未再设置这一职务，直到去年胡志强被任命为中国电信集团总经理助理，同时兼任天翼云董事长、总经理。需要特别说明的是中国电信目前总经理职位处于空缺状态。
总经理助理通常作为总经理与各部门之间的桥梁，主要负责传达总经理的指示和要求，确保各部门明确工作目标和任务。协助总经理处理日常行政事务，如审核文件、安排会议、接待重要客户等，确保总经理的工作高效有序进行。
二、为避免突击提拔，上次总经理助理这个岗位领导是合并重组后取消的！
至少最近五年内，运营商中，中国电信属首次宣布这一职务；中国联通、中国移动目前也没有设置。在过去的中国网通，苗建华、朱立军都曾担任过中国网通总经理助理。
通信行业的老人其实对总经理助理这个岗位名称非常敏感，为什么呢？经历过上一轮电信行业合并重组的老同志都记得，合并之前曾经有大规模突击提拔干部的历史，而从各级中层跃升到领导层的过度岗位就总经理助理。
上一轮合并后，无论在集团、省分、市分甚至有的县分涌现出一大批总经理助理，总经理助理数量实在是太多了，最终新成立的公司一致决定总经理助理不再算入各级领导班子成员。
三、总经理助理岗位在两家运营商先后重出江湖，常态还是微妙？
应该是常态吧，因为其他央企有很多集团总经理助理，如原中国移动系统集成公司董事长乔辉调去中石油集团担任总经理助理；李荡，担任国家管网集团总经理助理、党组组织与宣传部（人力资源部、群众工作部）部长；赵晓东，担任中国华电总经理助理、董事会秘书、办公室主任；黄清，担任国家能源集团董事会秘书、总经理助理。
我们知道央企干部分为正部级、副部级、正厅级、副厅级等，而中组部和国资委分别负责不同级别的任命。中组部主要负责部级央企领导的任免，包括正部级和副部级。
一般情况下，正部级央企的正职和副职，副部级央企的正职，都是由中组部任命。特别指出的是：2017年之后，所有“副部级”央企的副职都明确由中组部进行管理、任免，相当于副部级国家局的副职，属于中管正厅（局）级。国资委则主要负责央企的厅级干部任命，包括正厅级和副厅级。
至于企业内处级及以下干部则由企业自主管理，但需报国资委备案。
也就是说，如果是总经理助理是领导班子成员的化应该是中组部管理，显然目前没有相关信息可以印证是由中组部或者国资委来任命的。
应该是还是那句老话，提级管理的就是干部提拔前的过渡，企业内部任命的就是提高待遇吧。
去年我说只有一家设置总经理助理岗位设置应该与合并重组无关。是因为现在央企领导班子并不是企业本身任命的了，总经理助理的任命尚未在中组部相关任命信息印证。
现在，有消息称另外一家运营商也设置了总经理助理这个岗位，那么你认为与合并前奏有关系吗？
没有关系！起来加班摆摊去了。
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作者@好5G ：资深分析师｜特约撰稿人｜新媒体专栏作者｜手机评测专家
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