节后招聘市场供需两旺，用工市场有何新变化？

新春伊始，江苏各地纷纷举办形式多样的招聘活动，创新服务方式，线上线下齐发力，为求职者和用人单位搭建精准对接平台，助力求职者顺利就业。

扬州市第二场新春招聘会15号举行。上午10点，招聘大厅一排排招聘摊位前围满了前来洽谈岗位的求职者。记者注意到，不少大学毕业生穿梭其间，积极与企业代表交流，扬州政府补贴与企业员工福利诚意满满，让大学毕业生们格外心动。

“留扬州补贴一个月500，租房（生活）补贴（本科生）1个月1000，连续补3年，这个对学生来说还是很好的。”求职者严骏悦。

本次招聘会共有122家企业参会，提供了3889个岗位。岗位涉及制造业、电子信息、新能源等多个行业，充分满足了不同就业群体的多样化需求。与此同时，线上直播带岗活动也如火如荼地进行。扬州市人社局邀请企业代表走进直播间，让更多求职者能在线上获取信息、参与应聘。此外，为助力求职者顺利就业，扬州市人社局节前就开展了大规模的岗位征集活动，目前，已征集到1.6万个就业岗位。扬州市人力资源市场管理办公室主任赵斌介绍：

“我们市县联动，开展多场招聘活动，市委市政府还拿出专项资金，出台来扬、留扬、回扬就业补贴，生活补贴、购房补贴等专项政策，助力高校毕业生顺利就业，稳定就业。”

15号当天，记者在镇江市重点项目人才专场招聘会上了解到，受市场因素影响，过半数参会企业对技术人才的需求极为迫切，为了更具竞争力，企业在薪资待遇方面也纷纷使出“杀手锏”来“高薪揽才”。

活动现场，镇江人社部门还特别设立了高校毕业生咨询服务专区，宣传大学生“聚镇”计划、青年人才“归雁”计划等，捧出“真金白银”以待镇江籍青年才俊。苏南人力资源市场负责人李晓林：

“接下来我们将抢抓“金三银四”招聘旺季，围绕“四群八链”及“876”创新引领工程，开展春季人才交流会、高端制造业专场招聘会、数字经济专场招聘会等12场招聘活动，为我市的经济社会发展提供人力资源支撑。”

连日来，江阴市11个镇街集中开展了2025春季城乡联动大型招聘会，为企业和求职者搭建沟通桥梁，缓解用工与就业难题。申港街道办事处副主任黄英告诉记者，春节后是企业招贤纳士和劳动者求职换岗的“黄金期”，街道计划于2月中旬到3月底开展一系列招聘主题活动，进一步拓宽市民求职通道。

“我们将开展创业集市、养老助老、维权普法等系列活动和服务，将白天专场招聘以及我们的人才夜市，还有我们将要打造的AI就业平台统筹结合，实现时时有岗位，处处有服务。”

“春风送岗促就业，精准服务暖民心”，近日（13号），徐州经开区大庙街道春季招聘会除了现场招聘外，就业大篷车直接带领百余名求职者走进企业，实地参观考察，让求职者直观感受企业工作环境和发展情况。徐州经开区大庙街道办事处副主任高阳介绍，此次春季招聘会截至当天中午12点，已促成初步就业意向378人。

“为企业和求职者之间搭建一个高效对话平台，帮助求职者顺利就业，推动企业高质量发展。希望在各方共同努力下，实现一季度开门红，为全年经济社会发展打下坚实基础。”

春节假期刚过，云南省曲靖市麒麟区越州镇“春风行动”专场招聘会就火热开场，不同以往，这一次无锡和连云港两地人社首次探索以“南北”携手的形式，共组织25家重点企业和人力资源服务机构，带着2400余个工作岗位，参加贵州省黔（前）南州、云南省曲靖市、文山州三场招聘会，最终吸引求职者进场超3000人次，现场达成就业意向400余人。

“通过此次劳务招聘活动，能够为无锡市的企业引进更多优质人力资源，有效满足企业用工需求，同时也为贵州、云南的求职者提供更多的就业机会。”无锡市人力资源和社会保障局副局长韩永说道。

（江苏新闻广播/乔雯 扬州台 镇江台 江阴台 徐州台 无锡台 连云港台）