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新加坡一名前运作经理
七年内瞒着公司向57名客工
收取近40万新币的回扣
被法庭判处坐牢24个星期
这是人力部至今为止调查的
最大一起回扣案之一
法庭文件显示
被告2014年至2020年
在清洁公司担任运作经理期间
瞒着公司向旗下员工
收取1500至1.55万新币的回扣
协助更新工作准证
让他们继续留在公司工作
客工大多因害怕无法继续在本地工作
才付钱换取更新工作准证
据新闻描述
举报雇主收取回扣（kickback）时
人力部将介入调查
雇主将不可以遣返受影响的客工
人力部也会帮助客工寻找新雇主
不收取任何费用
同时也要求违例雇主
将回扣所得归还给受影响的外籍劳工
人力部会调查并认真看待所有的投诉和举报
对违规雇主采取行动
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资料参考 /联合早报，新明日报，8视界新闻网，网络等
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