日本
日本也开始抢人啦~ 随着“996”工作制的阴霾笼罩，越来越多的职场人开始重新进行职业选择，将目光投向日本高度人才签证。高度人才签独特之处在于通过打分制，提供了一条加速通道，更快速地迈向日本永久居留（永住），通俗讲就是“绿卡”。
高度人才的分类
第一类：学术研究活动类（例：大学教授，教师、研究人员、博士等）
第二类：高度专门技术活动类（例：建筑师，设计师，工程师，IT开发人才等）
第三类：经营管理活动类（例：企业管理，董事，部门管理，CEO,专门职，个人业主等）
高度人才评分80分+，一年即可申请永住。
高度人才评分70分+，三年即可申请永住。
相比之前的10年才可申请永住，可以说是简单太多。达到这两条确实可以申请永住，但还是有一些条件且还要同时满足。
今天小远就为大家详细介绍日本高度人才签的一些加成条件！
NO.1
学校加分项
最简单的加成方法之一，就是在日本指定大学读修士（学校加成＋学历加成）。
截至2023年，日本全国拥有790所大学，而能够享受指定加分的大学只有100所左右，占据整体大学数量15%左右。从法务省的官网可以下载这份指定加分的大学清单【加点対象となる大学一覧（世界大学ランキング）】。
对于那些有意在日本长期生活并且现在正在备考或准备出愿的同学们来说，这份院校清单更是择校时的重要参考，除了好的国公立大学，一些没听过名字的普通院校也逐渐在清单之内。但每年这份清单都有变化，大家可以去法务省官网搜索这份清单。
Ps：在此指定校加分的基础上，修士学历比本科学历还另外可以多加10分，修士学历基本人均保底70分（不保证个例）。
可以加分的院校名单>>
（具体以法务省官网为准）
详细清单请参照
https://www.moj.go.jp/isa/content/001335478.pdf
NO.2
年龄加分项
根据年龄或收入，加分值也不一样。30岁之前比30岁之后多加5分，如果你为了在日本拿高度人才而考学，就要早早规划。有许多因为年龄关系而错过高度人才签的案例。
因为达到70分后要保持三年，所以26岁就要达到要求，这意味着24岁就要考上修士。国内22岁大学毕业，无论什么渡日留学方式，共有两年时间来备考日本修士。
NO.3
收入加分项
主要体现在【职业稳定】，所以选择在日就职的公司至关重要，稳定且有良好的财务状况。年收入需要达到300万円以上，年金、保险和税务方面一定要及时缴纳！很重要。
在这里提示不要投机取巧，确实可以通过刷收入拿高分，但主要还是要看学历，经历和社会影响。
NO.4
工作经验加分项
在国内工作过也可以加成，但国内的工作经验需要与日本从事的工作内容相关联，需要由入管局判定，3年以上5年未满是5分，5年以上7年未满是10分。
NO.5
其他加分项
a：日语能力加分，中国大学日语专业毕业的或者有N1日语考试证书的同学，可以加15分，N2合格相当的可以加10分。
b：IT领域相关资格。
c：搞学术研究有研究成果或发明专利的。
d：公司带有创新性质的，有革新计划意义的。
所以同学们要早早计划，赴日读个修士，在日本申请高度人才签证并没有你想象的那么难！只要满足条件，最短1年时间就可以获得日本永住资格，心动不如行动！
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