山东
5月31日11时
滕州气象局发布
高温黄色预警
滕州市气象局2022年05月31日11时00分发布高温黄色预警信号：预计6月1－3日，我市大部镇（街）日最高气温可达35℃以上，2－3日我市大部镇（街）将达到37℃以上。请注意防范。
防御指南：
1.有关部门和单位按照职责做好防暑降温准备工作；
2.午后尽量减少户外活动；
3.对老、弱、病、幼人群提供防暑降温指导；
4.高温条件下作业和白天需要长时间进行户外露天作业的人员应当采取必要的防护措施。
高温热浪来袭
防暑这几点需注意
防暑不当反而易招致疾病，请收下这份防暑降温小贴士，让你清凉度夏日！
1、使用空调时设定温度最好不要低于26℃，并且居家需要定期开窗通风换气。
2、从炎热的室外进入空调房时，应提前将汗擦干。如果是在自己家里，最好进入室内让体温稍微下降一点，汗基本干了之后再打开空调。
3、如果家中有小宝宝，最好避免频繁出入空调环境。如果家中开启多台空调，可设置统一温度，避免宝宝在不同温度的房间或客厅里频繁地适应，减少忽冷忽热导致生病的机会。
4、平日里出汗后要及时换衣服，勤用温水洗澡，使皮肤毛孔舒张，有利于阳热的发泄。需要注意的是，切忌出汗后立即洗澡，更不要大汗淋漓时用冷水冲澡，这样会使寒邪趁机进入人体。
以上几点关于夏季防暑降温小贴士，你Get了吗？夏天防暑降温固然重要，但也不可过分贪凉哦！
此外，
小编还要提醒大家，
6月起防暑降温费就要发了，
连发4个月！
谁能发？发多少？怎么发？
来看详细解读
01
谁能发？
无论是高温、室外作业人员，还是非高温、室内等其他作业人员，企业在岗正常劳动职工人人皆有。如果职工未正常出勤，用人单位则可按其实际出勤天数折算发放。
02
发多少？
从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；其他作业人员每人每月180元。全年按 6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成本费用。
03
怎么发？
防暑降温费系用人单位向劳动者发放的企业职工福利费，应依法依规按时足额发放。建议在职工的工资单明细上单独列明，以便备查。
另外，
这些误区也要防范
●清凉饮料等实物能冲抵防暑降温费吗？
不能。《山东省高温天气劳动保护办法》规定用人单位应当按照规定向在高温天气期间工作或者户外露天作业的劳动者供给足够的符合卫生标准的清凉饮料和含盐饮料；提供的清凉饮料等不能充抵防暑降温费。
●享受了高温津贴还能享受防暑降温费吗？
可以。高温津贴只适用于在露天气温大于35℃、室内气温不低于33℃的高温作业一线职工，而防暑降温费对工作环境是否高温无特别要求。领取了防暑降温费的职工若符合高温津贴领取的条件，仍可领取高温津贴。
●防暑降温费算在最低工资标准内吗？
不算。最低工资标准是劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动后，用人单位依法支付劳动者的最低报酬，不包含加班工资、高温、有毒有害等特殊工种环境、条件下的津贴。
●因高温天气停止作业，单位能否扣工资？
不能。《山东省高温天气劳动保护办法》明确规定，因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。
如若遭遇欠发防暑降温费等劳动保障违法行为，职工可向人力资源社会保障部门投诉、举报，经查属实的，由县级以上人力资源社会保障部门责令改正；逾期未改正的企业，可能面临罚款的行政处罚。
周知！
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