老板年龄比自己小很多岁，怎样称呼领导更合适？这里面可有大学问

老板您姓王，年龄又比我小，这样吧，我就叫你小王吧。

新来我们分公司的领导怎么也没有想到，自己刚来到这家公司，就被一位40岁左右的中年大叔给刁难了一顿。

这位中年大叔这么一句话说出来，整个公司里面的所有员工全都哈哈大笑。

新来的领导也是开心的，拍着老员工说：没事没事，我这个人心胸大，不会和你一般计较的，只不过第2天这位老员工就被公司开除了。

第1点，公司发生的趣事。

具体时间我也忘记了，不是在上大三时，就是在上大四的时候，去一家公司实习，可去了这家公司之后才知道，原来这家公司还有一个更加大的公司，是这家公司的总公司。

而这家公司只是分公司，中间发生的一些事比较复杂，当然在这家公司当中也的确学到了很多东西，只不过这件事情给我留下了深刻印象。

我们公司的领导换了一位年轻人，那个年轻人年龄比我只大了个四五岁，和我们这些90后尤其是95后聊天的时候也基本没有什么隔阂。

只不过因为领导年轻，大家也根本不知道该怎样称呼这位领导，尤其是那些老员工。

其中一位老员工脑子比较直，也没有太多的智慧，总是见到什么人说什么事，所以一时之间也就有点口无遮拦了。

那个老员工见到这位领导来到自己的工位旁边，看了自己在工作，一下子变得非常激动，又是拍手又是喝水的，还要站起来走两步，这可把领导给急坏了。

领导拍着他的肩膀说：你不用紧张，你平时干什么工作，现在就干什么工作，我也只是来随便看看，我这不是刚来咱们公司嘛，也不熟悉。

紧随其后那位老员工就问这位新来的领导你叫什么名字呀？我该怎么称呼你啊，新来的领导说我姓王，今年29岁，你想怎么称呼我就怎么称呼我。

这也就有了开头那一个非常诡异的一幕，我们那位老员工说了，老板您姓王那年龄又比我小，这样吧，我就叫你小王八吧。

从那开始我们也就习惯称呼这位领导为小王八，只不过我们都是在背地里称呼，可不敢当着这位老板的面称呼。

而老板听到这个称呼之后，也只是嘿嘿一笑，没有再多说什么点了点头，扭头走到了别的地方。

紧随其后，老板又故意放出声来，说自己从来不记仇，可是第2天直接把那位老员工开除，让我们大跌眼镜，紧随其后，感觉后背冷汗直流。

尤其是对于我们这些来公司实习的人，无非就是为了一个实习证明，可别在公司工作了几天公司直接再给我们来个反馈，说我们在公司里面表现不好，那不就完犊子了吗？

第2点，如何称呼比自己小的领导。

其一，直接称呼老板就行。

你管他姓什么，他姓赵，钱孙李周吴郑王和我们没有半毛钱关系。

就算是现在一个老板这个老板只有5岁，那也无所谓，只要不影响给我正常发工资，面子上说得过去，相互之间没有职场压榨，该怎么办就怎么办。

一切按照规矩来，那就完全没有问题，说得再冷血一点，我来到这家公司完成了我的任务，其他的事情我一概不管。

所以你根本不用为了这件事情操心，除非你是想顺着杆往上爬，或者觉得这个老板不错，能够决定跟他当好朋友，除此之外大多数情况下你直接称呼对方为老板就可以了。

不要说你今年50了，对方今年20了，就算是你今年80了，对方今年10岁了，你见到对方称呼一声老板，对方也挑不出你的理来。

因为这就是一个最简单的职场礼仪，称呼老板是最为稳妥也是最为方便的，而且称呼老板最不容易出事，就算称呼老板出事了，也没有我们想象中的那么大。

其二，姓氏，加上老板的职称。

比如对方，这个人姓王，同时他们是公司的老板，你就可以称呼对方为王老板，同时如果对方姓刘又是公司当中的董事长，你就可以称呼对方为刘董事长都可以没有任何问题。

你可以拿出你能够想到的任何一种称呼来称呼，对方姓氏一般是指定的。

比如我，指定称呼的这个人是谁，让大家心里有个谱，同时我再添加上属于对方的职称，或者在公司当中的职位岗位，那么这种称呼就足够了。

第3点，不要有心理压力。

我能够理解大部分人是怎么想的，我在这家公司兢兢业业工作几十年了，突然之间过来一个晚辈，然后我还要称呼这个晚辈为领导，我心里面肯定是不舒服的，用这种想法实在是再正常不过了。

单纯的从年龄角度出发，我们很难客观公正地认清楚这件事情。

但如果我们从另一个角度出发呢，对方虽然比我们年轻，但是对方的学历比我们高，综合素养比我们高，眼光比我们高，所以我们称呼对方一声老板也没有什么。

毕竟长江后浪推前浪，永远是年轻人在推着年老的人在一步一步往前走，不服老是不行的，不认输也是不行的。

而且职场当中压根就没有什么认不认输的问题，就是一个拿工资的问题，拿了工资该怎么称呼就怎么称呼，千万不要倚老卖老。

职场当中的倚老卖老是容易出问题的，非常容易给公司老板公司的管理层，公司的其他员工留下负面的或者极其恶劣的形象以及印象。

一旦这些形象和印象被扎根了被定死了，那么接下来如果再想走个伸缩步，那难度极大，基本不太可能，我们一定要意识到这一点。

简而言之一句话，哪怕他的年龄再小，你的年龄再大他也是你的领导，见到领导该怎么称呼就怎么称呼，实在不知道怎么称呼的直接称呼职称。

当然如果对方有昵称或者对方有外号，而且对方也不建议你去说他的外号的话，那就是另说的了。