注册制助推股权激励热情，年内已有83家A股公司发布股权激励计划。
通联数据显示，截至2月13日，2022年A股已有83家公司发布股权激励预案。其中，创业板21家，中小板18家，主板22家，科创板20家，北交所2家。从行业来看，医药行业占比相对最大，健帆生物、开立医疗、康众医疗、澳华内镜等11家相关企业纷纷发布股权激励计划。
对于A股近几年股权激励规模激增的原因，业内人士对《证券日报》记者分析道：“注册制的全面推进助推了市场股权激励的热度，越来越多技术型、研发型和服务型上市企业采用更灵活的股权激励机制进一步释放员工活力。同时，后疫情时代，中国经济的修复与发展也带动、提升了上市公司开展股权激励的意愿。”
年内已有83家上市公司发布股权激励计划
对中高层及核心员工实施股权激励，成为A股公司治理的重要机制。截至2月13日，2022年A股已有83家公司发布股权激励预案，90%以上激励方式为定向发行股票。
从激励标的物来看，除传统的股权以外，健帆生物、万年青、爱康科技等11家公司用期权作为激励标的物，行权股票来源均为上市公司定向发行股票。2021年A股全部股权激励方案中，有713个计划选择了定向增发的方式，占总数近9成，另外有有69个计划选择从二级市场回购公司股票。
今年以来，发布股权激励预案的公司，不乏A股细分行业龙头。譬如养殖龙头企业牧原股份及中国联通。不仅如此，热门的业半导体行业，今年来有多家公司发布了股权激励预案。其中，专注于半导体IP授权的国内细分赛道龙头芯原股份，以及半导体清洗设备龙头至纯科技。
此外，北交所上市公司也加入了股权激励的队伍中。安徽凤凰、秉扬科技分别于今年年初发布了股权激励方案，且目前已经获得股东大会通过。
注册制助推股权激励实施数量激增
事实上，近两年，A股实施股权激励的热情相比往年有了显著提升。数据显示，2020年，A股发布股权激励预案的公司为443家，而到了2021年公司数量增至818家，较2020年增长84%，增速迅猛。
发布股权激励的A股中，民营企业占据主流。从2021年数据来看，818家公布股权激励方案的A股公司中，民营企业达651家。
2018至2020年，民营企业发布股权激励预案的数量逐年增长，在总数中占半数以上。2018年，A股有323家民营上市公司发布股权激励预案，而到2021年，这一数据增长至651家，4年间民营企业的数量增长了近一倍。
从A股各板块角度来看，2021年创业板成为发布股权激励计划数量最多的板块，占比达29.54%；主板占比28.45%，且2021年度激励对象人数占上市公司总人数的比重平均在14.08%左右。
“股权激励计划数量大幅提高是股权激励市场中的一大亮点，一定程度上说明股权激励已然进入了常态化时代，成为上市公司改善公司治理、提高治理能力的有效手段。”上述业内人士对《证券日报》记者补充分析。
近两年，国企也加快了股权激励步伐。2020年，发布股权激励预案的国有企业数量为63家，2021年增长至96家，增幅达52%。
对此，东方创业董秘陈乃轶对《证券日报》记者表示：“公司作为上海市国有控股的贸易行业上市公司，同时作为‘双百企业’，有必要亦有责任落实上海区域综改要求，为上海市‘三大重点任务’和‘五个中心’建设贡献更大的力量。”
“公司管理层综合考虑了国资政策要求、公司十四五规划、年度经营业绩规划、资产重组业绩承诺等因素。从公司业绩的层面来讲此次设置解除限售条件主要由每股收益（EPS）、归母净利润增长率和大健康板块核心企业东松公司净利润这三个指标，这三个指标的设定体现了公司追求高质量发展的根本目标，也是上海市国资委和控股股东对公司的根本要求。”陈乃轶对记者表示道。
值得一提的是，东方创业此番股权激励是上市20余年以来首次实施，目前已经获得国资委通过并完成了首次授予登记。除东方创业外，宝钢包装、八一钢铁等也在2022年内发布了股权激励预案，专家表示，未来将有更多国有企业加入到股权激励大军中来。（来源：证券日报）
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