冰山理论模型有什么用？它可以帮你找到，你理想中的工作

如何了解自己的能力，分析自己的性格，探索自己想要的是什么？

如何找到适合自己的职业，一张冰山理论模型图，即可给你答案。

冰山模型，是美国著名心理学家，麦克利兰在1973年提出的模型。

多应用于职业规划，个人的职业探索。

如何了解自己？
如何重新认识自己？
如何知道自己到底想要什么？

那你一定要了解冰山模型！

冰山模型一共分为6个概念，分别是知识、技能、能力、性格、价值观和动机。

下面我们来，了解一下这6个概念。

1、知识

知识很容易理解，但也有人对知识有误解。

你看了一本写作的书，听了一堂自媒体运营的课，这些都属于知识。

知识就是你从小到大，所知道的信息。

比如：

你身边是不是有这样的朋友，历史，创业，设计，营销，汽车等等...

你问什么，他都能跟你聊很多。那就说明，这个人知识渊博，知道很多。

2、技能

技能就是，你会的，你能够动手完成的事情。

你会做饭，会开车，会做PPT，会谈钢琴，会建网站，会设计这些，都属于技能。

技能是通过知识，所掌握的技术。

比如：

为什么那些知识渊博的人，往往技术会比较弱。

那是因为，他把大量的时间，大量的精力，都用到了获取知识上面了。

3、能力

冰山模型里面的能力，指的是一个人的通用软实力。

你的时间管理能力，自我约束、人际交往，自我表达，自律，沟通，当众讲话，逻辑思维等等，都属于软实力。

软实力是指每个人的，每天都需要用到的能力。

比如：

你身边有些朋友，特别擅长交朋友；有些人呢，特别擅长沟通；还有些，自律性非常强。

这就是，他的软实力。因此，你要培养你的软实力。

4、性格

性格是，一个人天生+后天环境所塑造的人格。

你是内向，还是外向。不管是重感情，还是偏理性，都是你性格的一部分。

从古至今，任何一个性格的人，都有可能成功。只要，他了解自己，规避自己性格的缺点就行。

比如：

你可以通过九型人格、12生肖、12星座、血型、色彩性格、MBTI等等，都是了解自己性格的一种方法。

5、价值观

价值观是，衡量事物的标准。

每个人的价值观，或多或少都不同。

基于某件事情的选择，本质上是没有对错的。在你看来是错的，但对于别人而已，他的选择是对的。

比如：

刘备逃跑抛妻弃子，刘邦更狠，为了让马上跑快点，逃过楚兵的追杀，把车上的老婆和孩子赶下马车。

你会觉得他们没有人性，没有感情。

那是因为，你的价值观排序，家庭排第一。

但对于二刘而言，他们的价值观排序，事业排第一。

所以，不要和别人争执没有对错的问题，只是你们的价值观排序不同而已。

6、动机

动机，就是满足你需求的动力，驱动力，就是你想要实现某个目标的根本原因。

你过得开不开心，快不快乐，最重要的就是，你的需求是否得到了满足。

麦克利兰的动机理论，把人的需求分为成就需求、权利需求、亲和需求。

当你找到你的动机？你就会充满力量。

了解完，冰山模型的6个基本概念，它对自我的个人成长，个人发展有什么作用呢？

你有没有想过一个问题，什么样的工作是理想的工作？

如果，你之前没有想过这个问题。

那么，满足以下三个问题的工作，是否是你理想的工作？

1、是你喜欢做的
2、是你能够做好的
3、能够满足你的需求

前两个都比较好理解，最后这个能够满足你需求的工作。

比如：

钱给得也够，环境也好，同事关系也好等等，你想要的需求，就能够满足你。

你是否想要这样的工作？

我把冰山模型，分为上，中，下三个部分。

第一部分：冰山上面

冰山上面是知识+技能，他指的就是你喜欢的。

你是不会去学习，你不喜欢，不感兴趣的知识和技能的。

第二部分：冰山中间

冰山中间是能力+性格，他指的就是你能够做好的。

选择某个职业，某个工作，一定要分析，这个工作的特质与你的能力、性格匹配度高不高。

第三部分：冰山下面

冰山下面是价值观+动机，他指的就是你想要获得什么。

你需要钱，还是需要成长，还是需要稳定，这都是你的价值观与动机帮你做的选择。

总结一下：

有的人一辈子，也不知道自己喜欢什么，自己擅长什么，自己需要什么！

通过冰山模型，来分析你喜欢什么，你擅长什么，你需要什么，来选择你的职业。

当然，了解自己的方法还有很多，冰山模型这个方法，非常简单。

希望，你能够通过冰山模型，找到自己最喜欢的工作！