国考银保监权力大？晋升快！各种补贴快来看~

公务员考试一直是应届生追逐的理想的工作目标， 尤其今年特殊情况又面临史上就业最难季，目前多地官方 明确表示省考会扩招，公考热已然成为趋势 。 作为国家公务员考试中的优质岗位--银保监会来说，定会成为广大考友们追捧的对象，今天就来说一说为何众多公务员考试中优选银保监会。

初识银保监会

2018年3月12日，我国开展党和国家机构的深化改革，原中国银行业监督管理委员会和中国保险监督管理委员会整合组建为中国银行保险监督管理委员会 。

中国银行保险监督管理委员会简称银保监会是国务院直属事业单位，其主要职责是依照法律法规统一监督管理银行业和保险业，维护银行业和保险业合法、稳健运行，防范和化解金融风险，保护金融消费者合法权益，维护金融稳定。

岗位分类及职责

银保监会的主要分为财经类、财会类、法律类、计算机类、综合类5大岗位。

财经类主要从事宏观经济金融、监管等研究工作，从事案件制度研究以及办公厅文秘及综合材料起草工作；

财会类主要从事财务会计管理工作；

法律类主要从事政策法规的研究制定以及办公室文字综合等工作；

计算机类从事计算机相关工作及日常办公系统IT平台的开发及维护工作等；

综合类主要从事办公室文字综合工作；

对于银保监会有了初步了解后，那就来看下，银保监会为何在众多公职类考试中脱颖而出的，公职类考试中优选银保监会的理由如下：

01. 权力大，无压力

银保监会是监管性质的工作，各部负责监管的对象也有所不同。银行一部监管五大行(中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行) ，二部监管股份制银行和城商行，三部监管外资，四部监管国家开发银行、进出口银行、农业发展银行等政策性银行，非银部监管金融租赁、信托，合作部监管农村金融机构。

除此之外，还有科技监管、创新监管、融资担保部和稽查局。另外是非监管方面，主要有法规部、研究局、消保局、统计部、财会部。

因为是监管性质的工作，所以没有对外业务，也没有普遍银行的业绩压力哦！

02. 有编制，前景好

银保监会是国务院直属的参照公务员法管理的事业单位，是参公的事业单位编制，待遇跟公务员相同，其招聘同国考其他岗位同时进行。

银保监会的绝大部分岗位都是在市区，城市工作机会大，对于想到大城市工作的童鞋来说，这是一个不错的选择。而且入职银保监会后后可以接触到各种金融案例、银行高管，起点高，前景好。

在晋升上，纵向晋升相对更加直接；监管干部一般3年一升，从科员到副主任科员再到主任科员；此外，银保监系统晋升渠道通畅。既可参加遴选也可在内部正常晋升，或按照规定享受同级别待遇。而且入职银保监会，之后就算跳槽，也可以直接从其他金融类企业的高管直接做起，可谓未来一片光明！

03. 薪资高，福利好

银保监会处于社会工资的中上等，整体工资水平是高于公务员，享受较高的福利待遇。薪资体系：基本工资+五险一金+各项补贴+节日福利，基本工资也就是职务工资和级别工资，补贴分为车补，取暖补助，出勤补助，山区补助，地区差别补助等。

以银保监分局为例，分局的待遇各个地区所不同，大致是一样的，具体区别要看各局的领导和人事对待遇政策的执行程度（哪怕同一个省同一个级别，工资也可能有区别哦）。

一般入职的实习工资为4000到4500（硕士学历的实习工资为4600，博士更高），实习期一年。本科转正后一般是6000以上，硕士是8000以上，博士大概是10000。

当然五险一金什么的都是交的全全的，都算上的话本科也妥妥超过10000。上述都是地市的分局的待遇，省局的工资高于地市的分局，银保监会的更高。

入职几年后的待遇比较复杂，因为包含很多东西，基本工资 绩效 交通补助 住房补助 电话补助 等等，而且与职位 工龄 学历 等挂钩，一般科长的待遇10000到11000。

小小总结

银保监会待遇整体较好，那是因为银保监会的岗位很少在县级，基本都在省级及地市级，所以工作环境还是不错的。

银保监会是跟着国家公务员一块进行招录的，基本上每年10月出公告，虽然还有几个月的时间，不过近几年公考热，每年报考人数也在增加，想要明年就上岗的话，一定要加油备考哦~

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