随着岁月的流逝，第七届军队会，于2019年10月27日，在中国湖北武汉落下帷幕。此届军运会，中国代表队以133金、64银、42铜，共计239枚奖牌，荣登金牌、银牌、奖牌榜首位。
而同样作为体育大国的美国，却以零金牌收官。美国的零金牌成绩，不竟让人产生疑惑。翻开美国历届军运会的历史，几乎找不到任何骄人的战绩。第一届军运会，美国奖牌榜12位。第五届军运会，美国得1金、1银、5铜7奖牌。第六届军运会，美国得2金、2银、2铜6奖牌，此两届都排名20开外。而至今美国在军运会赛场，总共才拿了20块金牌。为什么美国在其它体育赛事中那么耀眼，在军运会赛场却是不堪一击呢？其实这和美国的征兵制度有关。现在美国的兵役制度，说白了就是雇佣制。
国防部是最大的雇主。雇主放出各种诱人条件，吸引符合条件的人去从军。许多年青人都是抱着找个工作的念头而入伍的。根据美国国防部资料：美国的普通士兵，年薪约2万美元。加上奖金、房租、食物、服装、特别津贴，年收入可达5.4万美元。
除了薪资，在美当兵还有别的附加价值。比如在军中获得一技之长，可以提高退伍后就业的竞争力。因为美国武器装备比较先进，因此分工很细。有计算机、网络、电信、机械、建筑、驾驶、车辆维修、媒体、公关、行政管理等行业。而这些专业技术，在通过测试后，可获得美国劳工部认可的专业技术证书，成为人才市场的抢手货。
第二个附加价值是：可以当兵上大学，完成大学梦。
第三个附加价值是：对拥有绿卡的外来移民，有资格申请入伍，
在军中服役一定年限后，可获得美国公民身份。美国的这些福利虽然吸引了不少社会底层的人参军。可对那些有条件的人来说，根本不愿意参军。根据调查表明，美国的经济越景气，民间失业率越低，美国军方就越招不到人。有统计数据表明，美国的社会失业率下降百分之一，陆军的募兵率就会减少百分之九左右。因此美国靠花钱买来的士兵，在体能上就会大打折扣。而现代战争，更注重的是科技。靠的是装备的先进程度取胜。所以美国军方对士兵的体能要求，反而不如别国那么强烈了。
美国是金钱至上的社会，而以美国军方现有的福利，和专业贏利市场去抢人才，似乎优势顿无了。因此美国的军运会场上，才会那么不堪。
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