家乡省会城市有份稳定工作，同意调其他城市前途会更好，该怎么选

职场中的机会并不是随时都有的，尤其是涉及职场前途的利好问题机会，会更少，甚至有的人进入职场就没有遇到过这样的机会。机不可失、失不再来，既然遇到了，就要尽量抓住他，当然做出决定前，一定要慎重考量与分析，把利益最大化。

一、 首先从自身因素做分析

自身专业及个人能力是否能适应调去其他城市的职场工作。

因为不管去哪里工作，做出成绩是第一位的。如果所去的城市公司职位，与自己的专业及能力不相匹配，可以慎重考虑不去。在陌生的城市一切从零开始，一边适应职场环境、熟悉人脉关系以及处理公司业务的同时，还要去学习陌生的专业知识及技能，是很难在一定的时间内做出成绩来的，等你一切调整到位，外部环境可能就产生了变化，机不可失、失不再来，所以对自身优缺点及能力的剖析非常重要，要慎重对待。

二、 其次，从家庭内部因素做分析。

家庭是我们工作的坚实后盾，没有家庭的全力支持，不管你的能力多么强，想在职场干出一番成绩是不现实的，所以我们必须仔细分析认真考量。

1） 从父母长辈方面分析。

父母长辈身体健康状况如何，自理能力如何。在父母长辈身体无恙的情况下，内心只不是支持自己，他们内心的真正想法是什么？如果同意或者不同意，我们应该怎么办？这都需要我们考量分析，以便将事情处理到最好。

2） 婚姻生活方面分析。

配偶做为家庭的另一半边天，拥有一半的决定权，如果妻子不同意，即使你强迫自己去了其他城市也不会有好结果，这方面两个人一定要沟通清楚，共同把得失分析透彻，不管去与不去，都要得到妻子的全力支持。

3） 子女的方面分析。

子女是我们未来的希望，做决定前也要充分考量他们的情况，工作的变动是否影响他们的成长或者学习教育，其中得失也需想想清楚。

4） 其它亲属及关系方面的分析。

其它亲属及朋友对决策的选择影响不大，关键是在经济或者利益方面是否有牵扯，如果去了其他城市不能够经常回来，是否有影响，针对具体情况也要制定适当的方案，以便杜绝影响以后的工作生活。

三、 对要去其它城市的公司及本地公司方面情况市调分析

1、对两座城市公司之间的工作环境及职场氛围做市调并认真对比分析

对要去的公司提前做市调了解，重点了解公司重要领导的人品及处事工作风格。对公司的工作环境及职场工作氛围也要重点关注，这方面非常重要，值得下大功夫。

2、两城市对比人际关系内幕的梳理分析

对两公司之间的人脉关系也要做一个全面清晰的梳理，毕竟当今是关系社会，要想在以后的工作中减少阻碍，快速做出业绩，这一环是必不可少的。

3、两个城市职场发展前途如何。

提问中已经点出调去其他城市自己的职场前途会很好，这方面不必分析。但对也两个城的公司的发展情况必须要做分析，毕竟工作调动后，短期内没特殊情况是不会再调动了，对公司以后的发展潜力及前途，必须要做出合理评估，如果出现公司发展动力不足，未来几年可能在行业内淘汰等情况，升职再高建议也不要去。去了是不会有什么好结果的，只能做接盘侠了。

综上所述，如果家庭原因没什么问题，通过自身分析能力所及，公司职场氛围及人际关系方面没太大阻碍的话，可以考虑去发展前途更好的地方发展。毕竟机会不是随时都有的，人在能够拼搏的年龄就要客服阻力，勇敢的去闯一闯，拼一拼。

人生难得几回搏，相信自己是最棒的！

只要付出努力，肯定会有满满的收获，加油吧！