说起退休年龄，我们都知道企业职工男性是60周岁，女干部是55周岁，女工人是66岁退休。那么对于灵活就业女性来说，是50还是55周岁退休呢？如果灵活就业女性挂靠单位补缴社保，能不能按企业职工来办理退休呢？
昨天就有一位灵活就业女性和我说，今年已经43岁了，之前缴纳了8年养老保险如果找单位挂靠补缴社保，能按照企业职工来办理退休吗？
那么我们大家也都知道，想要退休后领取养老金就需要满足两个条件：1.养老保险累计缴纳满15年；2达到法定的退休年龄。
首先我们先来说一下，如果有企业给我们缴纳社保的情况下，那么企业承担20%，我们个人缴纳8%，那么如果是我们自己交的养老保险或者是挂靠单位缴纳，都需要我们个人承担两部分缴纳费用。而在退休后计算养老金待遇都是一样的，所以说我们自己缴纳养老保险的话，相对缴纳的会更多一些。不过这也没办法，就是为了我们退休后能够领取养老金。
然而对于挂靠单位补缴社保，能按照企业职工来办理退休吗？
如果说您能够找到单位挂靠，看看单位是否同意，如果能够同意的话，那么对于女性50周岁就就可以办理退休。
另外，如果说我们女性朋友之前在企业是一名女工人，养老保险缴纳满10年的情况下。后期自己自灵活就业身份又缴纳了5年，累计缴纳满15年。这样也是可以50周岁办理退休的。
而如果我们之前在企业工作养老保险未缴纳满10年，下岗后一直是自己以灵活就业身份缴纳的话，累计缴纳满15年，就是55周岁退休。
那么像刚开始我们所说的这位女性之43周岁之前缴纳了8年的养老保险。如果说自己能够找到单位给你挂靠缴纳养老保险的情况下，50岁就可以办理退休领取养老金
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