说起退休年龄,我们都知道企业职工男性是60周岁,女干部是55周岁,女工人是66岁退休。那么对于灵活就业女性来说,是50还是55周岁退休呢?如果灵活就业女性挂靠单位补缴社保,能不能按企业职工来办理退休呢?
昨天就有一位灵活就业女性和我说,今年已经43岁了,之前缴纳了8年养老保险如果找单位挂靠补缴社保,能按照企业职工来办理退休吗?
那么我们大家也都知道,想要退休后领取养老金就需要满足两个条件:1.养老保险累计缴纳满15年;2达到法定的退休年龄。
首先我们先来说一下,如果有企业给我们缴纳社保的情况下,那么企业承担20%,我们个人缴纳8%,那么如果是我们自己交的养老保险或者是挂靠单位缴纳,都需要我们个人承担两部分缴纳费用。而在退休后计算养老金待遇都是一样的,所以说我们自己缴纳养老保险的话,相对缴纳的会更多一些。不过这也没办法,就是为了我们退休后能够领取养老金。
然而对于挂靠单位补缴社保,能按照企业职工来办理退休吗?
如果说您能够找到单位挂靠,看看单位是否同意,如果能够同意的话,那么对于女性50周岁就就可以办理退休。
另外,如果说我们女性朋友之前在企业是一名女工人,养老保险缴纳满10年的情况下。后期自己自灵活就业身份又缴纳了5年,累计缴纳满15年。这样也是可以50周岁办理退休的。
而如果我们之前在企业工作养老保险未缴纳满10年,下岗后一直是自己以灵活就业身份缴纳的话,累计缴纳满15年,就是55周岁退休。
那么像刚开始我们所说的这位女性之43周岁之前缴纳了8年的养老保险。如果说自己能够找到单位给你挂靠缴纳养老保险的情况下,50岁就可以办理退休领取养老金
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