李叫兽本名叫李靖，典型的90后创业成功者。他百度百科上首要的介绍就是——公众号“李叫兽”作者。他的公众号有多牛？也就是获得过“虎嗅2016年度作者”、“鲁豫有约&新榜联合发布 2016最值得关注的深度自媒体”、“2015WeMedia 年度十大影响力自媒体”等称号。大家可以自行体会一下是什么感觉。
李叫兽上一次被人们如此争议是在2016年的12月，百度用1个亿收购了北京受教信息科技有限公司，而这家公司的创始人就是李靖。同时他还担任了百度公司副总裁的职务，成为百度历史上最年轻的副总裁。
90后、创业、1亿元的收购额、百度最年轻的副总裁……这些标签让李靖成为人们争议的对象，很多人对他如此年经竟然坐上百度副总裁的位置表示怀疑，甚至笃定年轻人在未来一定会栽跟头。只是可能大部分人没有想到这一天来的这么快，李靖入职百度仅一年半的时间就离职了。但真的是他不行吗？还是百度用错了人？
要知道，李靖的公众号“李叫兽”几乎每篇文章都在10+以上，他及他的团队更是致力于将营销科学化，研发了一系列口碑良好的营销方法论与工具。为什么到了百度，有了更大的平台，却退出了呢？对此，小马宋是这样说的：“百度在错误的时间遇到了一个正确的人，然后把他放在了一个不合适的位置上”。
据了解，被整体收购的“北京受教科技有限公司”到了百度之后，成为了一个独立的部门。专门负责开发创意工具，而且还取得了一定的成绩，为百度带来了上亿的新增收入。如果李叫兽持续就这一板块深入开展，可能几年后会大不一样。但百度并没有这样做，而是把他调到了信息流业务板块做用户产品。但是百度似乎忘记了李叫兽爆火的公众号是营销类账号，他本人擅长的是营销、方法和理论，战略思考等，而互联网产品设计相对而言是他的弱项。当时就有流言说这是李叫兽在百度被架空的征兆。在卫士蓝高端猎头看来，可能是百度在用人方面有些着急了。
信息流是百度近年来发展的重点，把优秀的人才用到重点板块看似合乎逻辑，却忽略了人才与该板块的契合度，李叫兽虽然很牛却不是万能。
而百度继AI负责人吴恩达、百度自动驾驶负责人王劲、百度地图事业部总经理李东旻、百度贴吧事业部总经理胡玥之后，又失去了李叫兽。如何招来人、用对人、留住人不止是一些创业公司，也是百度这样的互联网巨头头疼的问题。
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