一个医院，可以说护士是人数最多的工种，然而医院里最苦最累的也是护士，干活最多的是护士，最容易受气的是护士，工作最脏的也是护士，工资最低的是护士，最默默无闻的是护士，最容易让人看不起的更是护士。
有多少护士一个月累死累活的，却拿着一两千的工资，还有的居然几百块钱，连最低工资标准都达不到。劳动收入与其付出极不相符。
面对这样残酷的事实，我们如何改变现状呢
我们来看一张护士职业发展规划图
护士想要升职加薪那么就要不断上升：护士——护师——主管护师——副主任护师——主任护师，这是从业初级到从业高级的一个过程。
有一句话说得没错，护理行业年龄越大越值钱，也就是说，你的职称越高，晋升机会越大，从业面也更广。
如果你达到了副高级职称，那么你的从业范围就可以晋升为护理管理、甚至医院管理，护理研究和护理教育也都可以涉及。很多医学院的老师都是学校聘请的有着丰富临床经验的人员。
但是呢，千里之行始于足下，就像游戏开始要先打野发育一样。我们先从最基础说起，本文主要了解护士、护师及主管护师的晋升条件。
1、护士——国家承认、拥有资格证书的护士
考取护士资格证需要参与全国统一的护士执业资格考试
报名条件：
在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书的，可以申请参加护士执业资格考试。
所需材料：
(一)护士执业资格考试报名申请表;2017年护士执业资格考试报名申请表
(二)本人身份证明;
(三)近6个月二寸免冠正面半身照片3张;
(四)本人毕业证书;
(五)报考所需的其他材料。
申请人为在校应届毕业生的，应当持有所在学校出具的应届毕业生毕业证明，到学校所在地的考点报名。学校可以为本校应届毕业生办理集体报名手续。申请人为非应届毕业生的，可以选择到人事档案所在地报名。
2、护士—初级护师
初级护师资格取得方式：
初、中级卫生专业技术资格考试实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度，原则上每年进行一次。
报名条件：
1.取得相应专业中专学历，受聘担任护士职务满5年；
2.取得相应专业专科学历，受聘担任护士职务满3年；
3.取得相应专业本科学历或硕士学位，从事本专业技术工作满1年。
现场审核确认所需证件及有关材料：（以当地报名通知为准）
1、《卫生专业技术资格考试报名申报表》一份（A4规格）；
2、本人有效身份证明及复印件；
3、毕业证书和学位证书原件；
4、专业技术职务任职资格证书、聘书原件或聘用证明原件；
5、相关准入资格证书原件；
6、工作岗位变动的报考人员须提交转入现岗位的有关证明；
7、已参加卫生专业技术资格考试者，须提交以往考试成绩单或准考证原件、复印件。
3、初级护师——主管护师
报名条件：
（一）取得相应专业中专学历，受聘担任护师职务满7年；
（二）取得相应专业专科学历，从事护师工作满6年；
（三）取得相应专业本科学历，从事护师工作满4年；
（四）取得相应专业硕士学位，从事护师工作满2年；
（五）取得相应专业博士学位，即可以参加考试。
4、取证-轻松考试
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