（原标题：Why the future office will be as much about fun as work）
网易科技讯6月12日消息，据BBC报道，谷歌位于苏黎世的总部中拥有按摩室、水族馆以及滑梯，可让工程师迅速顺利地进入食堂。德勤在阿姆斯特丹办公楼每层都有一个空房间，员工可以存放任何东西，大多数都是桌上足球等游戏设备。职业社交网站LinkedIn位于美国加州的总部拥有音乐室，里面备有键盘、鼓、吉他以及音频设备等。此外，允许员工携带宠物上班的现象也越来越普遍。
当办公室变成游乐场，这是否代表了新的工作方式？技术进步意味着员工可以避免上下班通勤之苦，并在家中、咖啡厅或充满怪异情调的地方办公。因此，有些公司正在努力打造更有吸引力的办公场所。
美国软件巨头Citrix近来预测，到2017年，50%的企业可能采用移动办公制度。到2020年，70%的人可能远离办公室，自己选择在任何场所工作。Citrix副总裁杰奎琳·德·罗加斯（Jacqueline de Rojas）说：“办公室正变得昂贵，办公空间也在减小。”
部分原因是，老板们意识到，并非所有工作都需要在办公室中完成。此外，员工对更好的工作与生活平衡追求更高。但这并非意味着办公室将会消亡。罗加斯说：“办公室将成为协作和联系场所，因为从文化角度来看，人类依然属于社交生物，我们需要接触点。”
Citrix已经在其伦敦总部安装了“天才长椅”，实际上就是配备了高脚凳的更高、更长的共享办公桌，没有椅子。此外，耳机制造商Skullcandy位于苏黎世的办公楼也安装了移动办公桌，这些桌子可单独配置或协同工作，就像拼图那样拼接起来。
与此同时，营销公司Barbarian Group已经在其纽约办公室推出“超级办公桌”，可以同时容纳最多170人，包括安装有拱门，员工可在这些地方私聊。乐高在伦敦和新加坡办公室也推出新式办公桌，包括名为“基于活动的工作系统”，意味着没人再拥有固定办公桌。
对于经理人来说，空间正被分成灵活的工作区，不再需要固定座位和办公室。员工离开办公室超过半个小时，就需要将所有东西收拾走。乐高甚至建立专门的部门研究“新的工作方式”。公司高管索菲·帕特里基奥斯（Sophie Patrikios）表示：“在2016年5月份进行的调查中，80%员工称喜欢可自主选择工作地点。他们可选择不同的设置，以便适应他们的活动或心情，包括安静的图书馆、配有背景音乐的热闹社交场所、角落中舒适的大椅子、大银行中可与同事共享的桌子等。”
办公室也正变得智能化。市场研究公司Gartner表示，商业建筑已经成为“物联网”革命的前沿。智能照明、供暖以及可探明办公室人数的传感器已经变得越来越普及。在打造更高效办公空间方面，此类技术发挥着至关重要的作用，但同时也引发员工隐私和数据收集等敏感问题。
荷兰建筑设计公司BOB高级合伙人西奥·梅森（Theo Maessen）说，更节能的建筑也能让员工受益。他说：“我们正打造更健康的办公室。这种办公室通常白天使用，拥有维持恒温、消除灰尘的系统，为此可降低员工患病几率。”
利用计算机模型，梅森可以确定建筑安装窗户的最佳数量，即不超过其玻璃的40%。同时，也可确定最理想的空气流通条件。梅森设计的建筑没有空调，反而更多利用地热系统。冬季时，温水被从地下泵出来。夏季时，则可泵出冷水降温。
此外，梅森的设计还采用木纤维砖，其呼吸效果更好。这些砖都是锯木厂的副产品制作，比传统砖更加环保。办公室员工也可通过在线工具对自己的福利提供反馈或投诉。梅森说，通常获得非常积极的反馈。
梅森还称，虚拟办公室将成为标准，建筑必须适应不同用途。他说：“在未来几十年中，办公室职员将发生变化。办公室可能成为零售空间，客户也想要体验不同的内部结构。20年后，我们或许不再每周工作5天，而是只工作3天，我们必须尝试设计能够适应这些变化的建筑。”
将来，办公空间也将更接近人们的居住地。梅森预测，社区将拥有公共办公空间，可被任何人使用，这可减少旅行需求。乐高高管帕特里基奥斯也称，办公空间正发生巨变。她说：“我们已经看到，工作不再限于你去何地去做，而是你要做什么事情。”
向更灵活工作方式转变，人们必须同时兼任多个角色，而非终生仅从事一份工作。将来，“去办公室”将不再仅仅意味着“去工作”。（小小）
本文来源：网易科技报道
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