3月15日，以“甄月嫂、真技能”为主题的首届“家嘉母婴”杯全国金牌月嫂职业技能大赛(以下简称“金牌月嫂技能大赛”)在北京正式拉开帷幕，进入了最后的“决胜”时刻——金牌月嫂技能大赛现场大比拼。通过第一轮理论知识考核和第二轮实操技能考核的优秀月嫂，在最后一轮比赛中还要历经四个环节的考验才能最终脱颖而出，角逐一二三等奖。举办此次金牌月嫂技能大赛，既是在全行业弘扬工匠精神，更是月嫂之间以及同行之间相互交流学习的过程，通过这个平台最终推动全行业服务质量的提升。
中国母婴服务市场规模巨大，每年产业规模超过1万亿元并且还处于增长阶段。目前北京市每年的新生儿出生数量约为25万个，假设其中70%-80%的宝宝用了月嫂的服务，那么需要月嫂的数量约为20万个，依照当前每个月嫂每年服务8个婴幼儿的比例来计算的话，也需要月嫂约2.5万个。随着新生儿父母年龄的下移、文化层次的提高，新一代年轻父母对于孕妇及婴儿健康的要求已经开始从简单的物质需求和传统的生理保护转变为注重心理的调适、心灵的沟通及科学文化的熏陶。这种转变促进了传统月嫂行业的转型升级，推动传统月嫂行业向科学母婴护理服务行业发展。
本次金牌月嫂技能大赛得到了母婴服务行业的广泛关注及医院专家的鼎力支持。大赛邀请到了来自中国妇幼保健协会母婴服务培训基地项目办的赵原卉主任、北京新世纪妇儿医院和俪婴妇产医院的产科专家周艳滨老师。专家评委从理论知识和实操技能方面对参赛月嫂的表现进行了深度专业点评和现场指导。
金牌月嫂技能大赛现场共分为四个环节进行，第一环节为参赛月嫂个人风采展示。月嫂是母婴服务行业的核心群体，真正的金牌月嫂应该是职业技能和职业素养并重。从个人风采的展示中，我们感受到了月嫂群体的极大热情!第二环节为理论知识抢答。抢答内容围绕产妇分娩后护理(包括自然分娩和剖腹产护理)、新生儿护理与早产儿护理、母乳喂养指导和产妇乳房问题、产妇月子膳食等方面展开。参赛月嫂分小组进行抢答，现场氛围热烈。
第三环节是实操技能展示。从如何给新生儿做抚触、如何正确更换纸尿裤、坐位母乳喂养指导、如何科学地冲调奶粉和给新生儿喂奶四个方面进行。参赛月嫂在展示台上熟练操作，如给新生儿做抚触时，虽然是给模型娃娃做抚触，月嫂依然充满感情和爱意，伴着音乐缓缓抚触，可见月嫂对宝宝的真切爱护!
(月嫂实操技能展示)
第四环节以情景问答的方式进行，综合考核月嫂的能力，如月嫂在上户的时候，月子里，若遇到宝妈与老人的意见不统一时，怎么解决?参赛月嫂表示，这种问题是经常会遇见的，所以也积累了一定的处理经验，能有条不紊地从科学坐月子技巧方面进行正确引导，梳理协调宝妈与老人的关系。
比赛完毕，主持人根据各环节得分，揭晓各位参赛选手的最终成绩，金牌月嫂田华荣获本次大赛一等奖，并获得5000元现金奖励!二等奖获得1000元、三等奖获得800元奖励;主办方同时授予其他有优秀表现的月嫂荣誉证书;以此肯定参赛月嫂的优秀表现和出色能力。冠军金牌月嫂田华为高级母婴护理师，从事母婴护理服务行业9年，自2010年入行以来，在医院临床工作中，为约60个新生宝宝提供服务，上户服务过60多个宝宝。田华表示，“感谢家嘉母婴为自己提供的参赛机会，感谢各位老师的精心培训及专业指导，在以后的工作中，将不断提升自我，力争为宝妈和宝宝提供更好的服务!”
(大赛一、二、三等奖获奖合影)
首届“家嘉母婴”杯全国金牌月嫂职业技能大赛获得圆满成功，中国妇幼保健协会母婴服务培训基地项目办主任赵原卉为本次大赛做了精彩总结，表示这是一场对母婴服务行业具有重大意义的活动，通过活动来提升月嫂职业技能，提高整个行业的质量标准，树立行业服务规范。同时提倡全社会对母婴群体给予更多的关爱，对月嫂群体给予更多的鼓励与支持。尤其是“家嘉母婴”杯金牌月嫂职业技能大赛这样的活动，需要多举办，也呼吁社会各界予以支持，共同推动母婴服务行业健康有序地发展!
本文来源：北国网
责任编辑：
付晓萌_NB7161
