本报记者牛占虎
“人事工作无小事”。作为一名军转干部,今年36岁的李锋在省社保局办公室人事工作岗位上始终以一名军人的标准严格要求自己。曾先后荣获全省保密工作先进工作者、全省档案工作先进个人、2012年、2013年度考核为优秀等次等荣誉。
善于学习是李锋工作进步的源泉和力量。自开展党的群众路线教育实践活动以来,他认真学习党的十八大精神和省委有关精神。严格要求自己,增强了改进作风的自觉性。在具体工作中,根据各参保单位和群众需求,结合省社保局业务经办服务的工作实际,起草了《省社保局“三卡”使用制度》,在全局业务“窗口”处推行了服务信息卡、群众评议卡、提醒整改卡,加强了“窗口”管理,提升了服务水平,健全了服务机制。
人事工作无小事,工作做的好与坏,从小的方面来说关系着每个职工的切身利益,从大的方面来讲关系着整个单位的发展。如果对相关的政策法规把握不准,就会损害职工的切身利益,就会阻碍整个单位的发展进步。
李锋以本职工作为基石,脚踏实地圆满完成了各项工作任务。在加强干部管理,做好干部教育培训、公务员招录和年终考核工作中,按照上级的指示和安排组织完成干部教育培训工作和单位职工年度考核工作。并树立服务意识,做好全局干部的薪资晋升、统计报表及老干部管理等日常工作,通过座谈、电话寻访等形式,了解老干部的生活状况,对身体不好、生活困难的老干部进行了慰问。在“双联”帮扶工作中,对确定的贫困户实地查访,宣传帮扶政策,制定帮扶计划,使该帮扶的贫困户经济收入有了较大改观。
廉洁自律是他在工作中始终恪守的人生准则。正是这样的信念造就了他工作上的人格魅力。
作者:苏晓