目前我国31个省、自治区、直辖市每年均会公布本地区养老金计发基数,用于核定当年度退休人员的基本养老金。由于养老金计发基数通常保持逐年上涨趋势,在其他条件相同的情况下,晚退休一年的职工,养老金水平高于上一年度退休的职工。
截至当前,全国大部分地区尚未公布2026年养老金计发基数,在当年度计发基数正式公布前,本年度退休人员暂按上一年度计发基数核算养老金,该标准属于预发标准;待本年度计发基数公布后,相关部门将重新核算养老金,并补发待遇差额,补发时长按实际预发月份计算。
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上海公布2026年养老金计发基数,具体标准与执行时间是什么?
近日,上海市正式公布2026年养老金计发基数。
根据上海市人力资源和社会保障局发布的《本市调整2026年度社保缴费基数上下限》公告,上海市2025年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为12577元。
目前上海市养老金计发基数已与全口径城镇单位就业人员平均工资并轨,确定上一年度平均工资后,即可确定下一年度养老金计发基数。据此,上海市2026年养老金计发基数确定为12577元。
与上一年度相比,本年度养老金计发基数有所上涨:上海市2025年养老金计发基数为12434元,本次涨幅为1%。
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同时,平均工资的公布也确定了上海市2026年度社保缴费基数标准:自2026年7月1日起,上海市社保缴费基数上限调整为37731元/月,下限调整为7546元/月,其中缴费基数上限按社平工资的3倍确定,下限按社平工资的60%确定。
需要说明的是,上海市的社保缴费年度并非自然年度,2026年度社保缴费基数的适用区间为2026年7月至2027年6月。目前全国大部分地区社保缴费年度采用自然年度,预计上海市后续也将调整为按自然年度确定社保缴费年度。
由于2026年养老金计发基数的执行区间为2026年1月至12月,因此上海市2026年养老金计发基数自2026年1月起开始执行。对于2026年计发基数公布前已经办理退休手续的人员,此前暂按2025年计发基数领取预发养老金,后续将完成养老金重算并补发差额;若办理退休手续时2026年计发基数已经公布,则直接按新基数核算养老金,无需重新计算。
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综上所述,上海市2026年养老金计发基数已确定,标准为每月12577元,与上一年度12434元的标准相比,增加143元,涨幅1%。受计发基数上涨影响,领取预发养老金的退休人员需要完成养老金重算与差额补发。2026年新办理退休的人员,若在7月及以后办理退休手续,通常直接按2026年计发基数核算养老金,无需重新计算。此外,上海市2026年社保缴费基数上下限已同步确定,自2026年7月起正式执行。
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