上海
盛夏逐光，青年赴静。7月6日，2026年沪外高校优秀学子赴静安暑期挂职集中报到会暨“静安第一课”举行。本次活动由区委组织部、区人力资源社会保障局、团区委联合统筹，汇聚清华、浙大、人大、南大等多所顶尖985高校的98名优秀学子，他们将进驻全区43家单位，开展为期一个半月的沉浸式挂职锻炼。
据悉，“安聚人才”大学生挂职项目已深耕十一年，以往仅面向上海本地高校招募。2026年该项目实现突破性升级，首次规模化引进沪外985高校优质学子，补齐了区域外顶尖青年人才引育短板。通过高校推荐、多轮筛选与专业精准匹配，98名学子分别入驻党政职能部门、基层街镇、医疗机构、科创企业等多元岗位，覆盖基层治理、临床研究、人工智能、轨道交通研发等多个领域，精准适配不同专业人才的实践发展需求。
为助力青年学子快速成长、融入静安，静安区定制全周期成长赋能体系。
创新推行选调生朋辈导师制度，由优秀青年选调生全程陪伴指导，为学子解答岗位实操、职业规划、公考招录等各类问题；
常态化开展“看静安”研学走访活动，组织学子探访红色旧址、总部企业与文创地标，沉浸式体悟城区发展活力；
开设公职招录政策座谈，精准解读招考细则，为有志扎根基层的青年答疑解惑。
同时，各接收单位全方位落实办公、就餐、人文关怀等后勤保障，团区委还为学子发放专属人才服务手册，并依托官方公众号提供全程线上指引，全方位保障学子安心上岗、潜心实践。
会上，高校代表、师生代表依次交流发言。选调生代表分享基层成长经验，为学子挂职实践提供实操参考；清华、浙大博士学子代表表态，将摒弃名校光环、以归零心态扎根岗位，立足专业所长履职献策，主动担当静安发展青年代言人。浙江大学创新创业学院常务副院长阮俊华肯定了静安十余年区校协同育人成果，期待双方持续深化人才互通、产学研联动发展。
会上，“静安第一课”从红色底蕴、产业实力、宜居底色三维度解读城区优势，勉励学子深耕基层、履职尽责、严守纪律，当好静安发展“体验官”，同时要求各单位抓实带教培养，精准赋能青年成长。
此次挂职是青年与静安双向赋能、双向结缘的崭新起点。下一步，我区将全程跟进学子实践服务，丰富研学、交流系列活动，记录青年实干风采，持续畅通青年人才引育通道，热忱欢迎优秀学子毕业后扎根静安，在苏河之畔以实干赋能城区发展、成就青春成长。
记者：黄竞竞
视频：崔伟峰
编辑：梁慧
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