广东
21世纪经济报道记者 林汉垚
中国人保集团管理层再迎重要补强。
7月1日，中国人民保险集团股份有限公司（以下简称“中国人保”）发布公告称，公司已于近日收到国家金融监督管理总局批复，核准张道明担任公司副总裁的任职资格。
至此，继今年6月正式出任人保财险总裁后，张道明完成集团层面的任职程序，正式进入中国人保集团高级管理层。
公开资料显示，张道明出生于1976年2月，研究生学历，工商管理硕士，高级经济师。其职业生涯几乎全部扎根于中国人保体系，历经总部职能部门与地方分公司多岗位历练，覆盖人力资源、战略发展、市场研究、渠道管理、合规风险、分支机构经营等前中后台核心领域。
在总部层面，张道明曾历任人保财险人力资源部综合规划处副处长、战略发展部市场研究处副处长、市场研究部/渠道管理部总经理助理、副总经理、副总经理(主持工作)、合规部总经理、合规部/风险管理部总经理。
在地方上，张道明先后出任人保财险浙江省分公司副总经理、江西省分公司总经理以及广东省分公司总经理等职位。
2025年12月，张道明被人保财险董事会指定为临时负责人，全面主持人保财险工作；2026年3月，张道明出任中国人保集团党委委员，随后正式出任人保财险总裁。目前，张道明还兼任亦兼任人保财险副董事长、财务负责人，人保金服董事长。
作为中央金融企业，中国人保旗下拥有人保财险、人保寿险、人保资产、人保健康、中诚信托、人保养老、人保投控、人保资本、人保再保、人保科技、人保香港等11家子公司及成员公司，业务范围覆盖财产险、人身险、再保险、资产管理、保险科技等领域。
2025年，中国人保实现营业总收入6690.44亿元，同比增长7.6%；实现净利润630.33亿元，同比增长9.0%；归属于母公司股东的净利润为466.46亿元，同比增长8.8%。
财产险板块，中国人保维持行业领先地位。2025年，人保财险实现原保险保费收入5557.77亿元，同比增长3.3%，市场份额达到31.6%；实现承保利润124.43亿元，同比大幅增长75.6%。综合成本率优化至97.6%，同比下降0.9个百分点。
在近日召开的中国人保2025年度股东会上，张道明就综合成本率管控作出表态。
张道明表示，关于综合成本率，公司长期目标是保持行业领先水平。并表示在常规经营周期内，对中长期公司综合成本率降至97%以下完全有信心。
在具体措施上，张道明明确，公司将持续深入开展降本提质增效，加强承保端风险管控，加大理赔端降赔减损，严格遵守车险“报行合一”和非车险的综合治理，提升营销费用的使用效能，严控运营成本，并已启动加快数字化转型相关工作。
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