《中餐厅10》首播太无聊！昆凌沦为背景板，彻底弄丢老粉最爱

作为综艺圈的十年老牌IP，《中餐厅》绝对是无数观众的夏日情怀。从第一季到第九季，哪怕每季有争议、有槽点，好歹都有专属看点、有烟火氛围感、有真实的经营拉扯感。

尤其是第十季官宣回归、王俊凯重磅出任首席运营官的时候，全网期待值直接拉满。先导片里王俊凯大刀阔斧改革、推翻旧模式、规划全新经营思路，让大家都以为这季会彻底逆袭，跳出老套路、拍出新鲜感，碰撞出全新的综艺火花。

可万万没想到，正片首期开播后，口碑直接断崖式下跌。期待有多高，正片的落差就有多大。整期看完最大的感受就是：平淡、没记忆点、没笑点、没冲突，好好的十年情怀综艺，硬生生拍成了无聊熟人团建，完全撑不起十周年的排面。

很多观众看完都忍不住吐槽：这季不是难看，是毫无看点、死气沉沉，全程温水煮青蛙，看完索然无味，越看越让人失望。

新人存在感彻底缺失！昆凌全程透明，节目组剪辑浪费人设

本季开播前，全网最大的期待点，就是昆凌的加盟。

作为本季真正意义上的全新面孔，昆凌自带超高话题度和路人关注度，是观众最期待的新鲜血液。大家都想看看，性格温柔内敛的她，能不能适配中餐厅的氛围，能不能和老成员擦出新火花，为节目带来不一样的看点。

结果首期播完，昆凌直接沦为背景板工具人，存在感低到离谱。

首先是节目组的剪辑问题，完全放弃了新人的故事线塑造。往期所有新人加盟，都会有完整的初登场和日常细节镜头，哪怕性格内向，也会通过细碎镜头铺垫人设，让观众快速认识新人。

但这一季，昆凌全程镜头零碎，没有专属故事线，没有人物铺垫，没有性格展示。再加上她本身性格慢热、内向拘谨，面对全员熟人的老团队，根本不会主动接梗、活跃气氛。

老成员彼此相识多年，互动有固定节奏、聊天有专属默契，昆凌插不上话，大多时候只能安静站在旁边，默默附和，全程小心翼翼。

最可惜的是，很多能塑造她可爱性格、制造笑点的名场面，全部被剪辑浪费。比如全员集体拍照的时候，大家反复调整角度、多次重拍，所有人都在互动调侃，只有昆凌认真配合摆pose，局促又可爱。

可后期全程平铺直叙，没有放大笑点，把唯一的新人看点彻底剪没了。没有综艺效果、没有人设亮点，昆凌的加盟完全沦为噱头，也让节目直接少了最大的新鲜感。

王俊凯创新思路没错，但新模式彻底弄丢节目核心看点

这季最大的改动，就是王俊凯作为首席运营官，主导的全新田园经营模式。

平心而论，王俊凯的改革思路初衷特别好，完全是为了改善往季嘉宾压力过大、高强度连轴转的问题。他提前和节目组深度沟通，大胆推翻传统模式，取消繁琐重复的频繁买菜流程，设立打烊合伙人，不用合伙人参与洗碗，同时打造专属鱼塘、采摘蔬果、养鸡小院，主打自给自足、原生态经营。

这套模式的核心，是减轻全员的劳作压力，让经营更轻松、更可持续，避免往期全员超负荷干活、高强度紧绷的状态，想法特别贴合慢综艺的松弛内核。

但成也创新、败也创新。王俊凯确实解决了“太累”的问题，却直接弄丢了《中餐厅》最核心的节目看点和团队氛围感。

追过前几季的老粉都清楚，中餐厅的灵魂从来不是简简单单“做饭开店”，而是全员并肩打拼的过程。往期大家一起早起采购食材、分工洗菜备菜、全员打扫整理店铺、忙完一起开会复盘，这些琐碎又忙碌的日常，看似普通，却是拉近成员距离、磨合团队默契、制造笑点和温情的关键。

在一起辛苦干活、一起解决问题、一起应对经营难题的过程中，陌生嘉宾慢慢熟悉、彼此包容、互相帮忙，团队凝聚力、烟火气、真实感全部拉满，这才是观众最爱看的内容。

而这一季主打极致轻松，砍掉了大部分劳作环节、弱化了经营紧张感。没有采购的奔波，全员松弛闲聊，悠闲度假，压力没了，看点也彻底没了。

剪辑彻底翻车！笑点全被埋没，全程平铺直叙毫无节奏

如果说模式改动是硬伤，那本季的剪辑和节奏，就是压垮首期质感的致命一击。

往期《中餐厅》的剪辑张弛有度、节奏明快，懂得放大笑点、捕捉温情、适度保留轻微冲突，有松弛、有紧张、有高光、有细节，每一期都看点密集。哪怕是日常闲聊、琐碎小事，也能剪出趣味和氛围感。

但第十季的剪辑完全掉线，毫无综艺感，白白浪费超多天然笑点。

首期其实藏了很多有趣的名场面，却被后期无脑平铺直叙带过，全程平淡如水。比如全员聚餐闲聊时，黄晓明、昆凌相继透露后续要短暂请假，氛围轻松调侃，一旁的林大厨顺势开玩笑，随口说自己也要请假凑热闹。

这段全员互怼打趣、轻松搞笑的日常，弹幕氛围超好，本来是妥妥的出圈小亮点，只要稍微剪辑加工、放大趣味，就能成为热门片段。结果后期一笔带过，没有特写、没有字幕梗、没有氛围烘托，好好的笑点直接石沉大海。

还有全员拍照名场面，反复拍照翻车、众人互相调侃，细节满满、轻松治愈，特别贴合慢综艺的趣味日常。可剪辑毫无重点，全程流水式记录，把所有趣味和氛围感全部磨没了。

整期节目看下来，无亮点、无爆点、无节奏，该细剪的地方一笔带过，该精简的水时长废话留了一堆，节奏混乱、主次不分，彻底浪费了嘉宾的互动素材。

经营隐患全面暴露！王俊凯年轻经验不足，经费运营漏洞百出

抛开综艺质感和看点问题，单看餐厅实际运营规划，这季也存在超多肉眼可见的漏洞，首期就已经全面暴露，后续隐患极大。

本季节目组给出的启动资金是81000泰铢，折合人民币仅一万多元。这笔钱不仅要支撑整季的食材采购、物资添置、日常开销，还要应对各种突发支出，本身预算就非常紧张。

但初次掌权、主打创新模式的王俊凯，明显缺乏综艺经营的实战经验，不清楚经费对于中餐厅的重要性，很多细节没有提前和节目组对接清楚，埋下诸多隐患。

最明显的就是物资经费划分模糊。开店必备的大米、基础食材这类固定刚需物资，往期都是由节目组承担费用，不占用嘉宾启动资金。但这一季，基础物资费用直接从有限的启动资金里扣除，一开局就大幅消耗预算，直接导致后续买菜、添置物资、应对突发状况的经费严重不足。

除此之外，王俊凯打造的养鸡、养鱼、果园采摘的自给自足模式，看似省钱省力，实则暗藏巨大的人力成本和运营麻烦。

综艺录制期间，餐厅营业会极度忙碌，全员都要投入备菜、做菜、接待客人的工作中，根本没有多余的人手专门照顾鸡鸭、打理鱼塘、维护果园。一旦无人照料，家禽生病、鱼塘出问题、果树减产都是常态，不仅没法自给自足，反而会额外增加大家的负担，得不偿失。

更致命的是本季的选址问题，直接增加揽客难度。餐厅位置极其偏僻，远离市区，开车需要半小时，周边人烟稀少、几乎没有路人客流。

往期餐厅扎根热闹街区，有自然客流、有路人食客，哪怕没有刻意揽客，也能保证基础营业额。而这一季偏远的田园选址，几乎没有自然客流，所有客人都需要主动招揽，难度翻倍。

而且节目重回泰国录制，本该主打泰式特色中餐、融合本土口味，吸引当地食客。但目前来看，团队还没有成熟的新菜品研发规划，大概率还是常规家常菜。一旦后续还是只有粉丝专程打卡、没有本地人愿意专程跑来就餐，那这季的餐厅经营，基本可以判定是失败的。

有瑕疵也有希望！新模式是冒险创新，王俊凯成唯一期待

当然，客观来说，《中餐厅10》首期虽然槽点满满、质感拉胯，但也并非一无是处，没必要全盘否定。

作为开播十周年的全新改版，节目组和王俊凯都在大胆跳出舒适圈，拒绝照搬老套路，尝试全新的田园松弛模式。不再主打高强度打拼，而是侧重轻松治愈的田园烟火，这种创新尝试本身就值得肯定。

节目做到第十季，早已进入疲惫期，老牌综艺大多难逃“越做越糊、苟延残喘”的宿命，固化的老模式确实容易让观众审美疲劳。王俊凯主导的全新改革，虽然首期水土不服、漏洞百出、丢失看点，但也为老牌综艺注入了全新可能性。

目前整季最大的看点，只剩下王俊凯的年轻化经营思路。作为年轻一代运营者，他跳出传统固化思维，懂得创新、懂得减负、懂得优化流程，思维灵活、执行力强。

首期的平淡只是开篇，经费规划、人员分工、田园模式、菜品研发、揽客策略，后续还有极大的调整空间。尤其是下一期餐车营业模式开启，势必会出现各种经营问题和突发状况，有问题就有看点、有波折就有热度。

同时后续还有新飞行嘉宾加盟，能够打破目前沉闷尴尬的团队氛围，盘活全员状态，补充节目笑点和看点。

结语

整体看完首期，《中餐厅10》属于高开低走、有创新但水土不服。

王俊凯的改革初心没错，想要松弛、想要差异化，完全是老牌综艺突围的正确思路。但新模式砍掉了核心看点，剪辑浪费素材、新人毫无存在感、经营漏洞百出，导致首期整体寡淡无味，辜负了观众的十年情怀和开播期待。

老牌综艺走到第十季，想要突破自我本就难如登天，有瑕疵、有漏洞、有遗憾都很正常。这季才播出一期，不是烂尾，只是还在适应和调整的阶段。

希望后续节目组能够优化剪辑节奏，放大嘉宾互动笑点，补齐经营漏洞，让田园模式真正发挥优势。也期待王俊凯能够快速积累经验，调整经营思路，带着全员盘活中餐厅，让这季真正拍出不一样的新意！