效率这个词,在软件行业被说了太多次。但有趣的是,说的人不同,意思可能完全不同。
葡萄牙波尔图大学的一项研究正在关注这个被忽视的问题:管理者眼中的开发效率,和程序员自己理解的是一回事吗?当一群人协作写代码时,又怎么判断谁贡献了多少?
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研究团队设计了一份约10分钟的问卷,面向两类人——写代码的开发者,以及管开发者的管理者。他们想知道,这两个层级对"效率"的定义是否存在系统性偏差,信息又是如何上下流动的。
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这个课题的微妙之处在于,个人效率和团队效率往往是矛盾的。一个程序员产出代码的速度,不一定等于他对团队的价值。反过来,团队指标好看的时候,可能掩盖了个体的瓶颈或倦怠。
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研究目前仍在招募参与者。如果你是软件行业的开发者或管理者,这份问卷可能会让未来的效率评估工具更贴近实际工作场景。
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