华夏银行中层调整 涉及总行多部门和一级分行

来源：市场资讯

（来源：金融人事mini）

近日，华夏银行发布公告称，董事会秘书、财务负责人杨伟因年龄原因辞任，自2026年4月28日起生效。同时，该行聘任金融市场总监刘彦雷为董事会秘书，任职资格尚待核准；聘任首席财务官刘越为财务负责人。

高管之外，本期主要介绍华夏银行中层变动，涉及总行多部门负责人和多家一级分行行长、副行长，详情如下：

1、北京分行行长李翊，不再兼任总行办公室主任；原北京分行行长龙双已于年初调任广州分行行长。

年报数据显示，截至2025年末，华夏银行北京分行资产规模3813.01亿元，较上年末缩水约5.08%，仍为该行第一大分行；相对应的，北京城市副中心分行去年规模则翻了2倍超千亿，达到1065.81亿元。

2、华银基金督察长赵伟婧，将加盟华夏银行，拟任总行资产托管部副总经理；原资产托管部总经理陈秀良，已出任华银基金董事长。

3、原总行战略客户部总经理国然，已任呼和浩特分行党委书记。

国然，管理学硕士，曾在北京农商行任职。2010年8月加入华夏银行，历任北京分行机构业务部总助、副总经理(主持工作) 、公司金融八部副总经理(主持工作) ；北京建国门支行副行长(主持工作)、行长，兼东外支行行长；2020年9月起任总行资产托管部副总经理、公司业务部副总经理、战略客户部总经理。

4、银川分行行长杨帆，拟任呼和浩特分行党委副书记；曾任华夏银行深圳分行人力资源部总经理、龙岗支行行长，2022年3月任银川分行行长。

5、总行财富管理与私人银行部副总经理袁友才，拟任银川分行行长。

6、总行战略客户部副总何志专，任西安分行副行长；曾任华夏银行北京玉泉路支行行长，总行战略客户部营销室经理，京津冀协同发展办公室副主任。

7、邓延晖已任太原分行党委委员，曾任华夏银行总行投资银行部副总经理。

8、孔令忠不再担任济南分行零售信贷总监；曾任济南分行资产保全部总经理、风险总监。（更多内情，可添加银行人事（yinhangrenshi05）私聊）

9、2026年4月30日，刘强华夏银行深圳分行副行长的任职资格获准；陈柯华夏银行无锡分行副行长的任职资格获准，曾任无锡分行授信审批部总经理。

此番人事调整中，总行有多位干部赴任地方。对于管理团队的建设，华夏银行建立常态化总分行跨部门、跨条线轮岗交流机制，加强干部多岗位历练，强化专业条线和分行管理岗位人员配备。

华夏银行上述分行信息（2025年报）

截至2025年末，华夏银行在境内设立了43家一级分行、79家二级分行、7家异地支行，营业网点总数943家，较上年末减少20家。值得一提的是，华夏银行董事会日前审议通过了《关于绍兴分行机构层级调整的议案》，此前绍兴分行为一级分行。

4月29日，华夏银行还发布2026年一季报，营收同比大幅增长，但盈利仍持续承压。

今年一季度，华夏银行实现营业收入246.22亿元，同比增长35.33%；归属于上市公司股东的净利润49.87亿元，同比减少0.76亿元，下降1.50%。该行说明，主要是受资本市场波动等影响，公允价值变动收益22.07亿元，上年同期为公允价值变动损失24.73亿元；经营活动产生的现金净流出361.25亿元，上年同期为净流入367.43亿元，主要是客户贷款和垫款增加等。

资产质量方面，截至一季度末，华夏银行不良贷款率1.55%，与上年末持平；拨备覆盖率146.37%，比上年末上升3.07个百分点；贷款拨备率2.27%，比上年末上升0.04个百分点。

资产质量保持稳定，但内控合规问题依然严峻。仅2026年4月份，华夏银行分行收到四张罚单、共计被罚345万元，其中包括两张百万级罚单。

4月30日，华夏银行武汉分行因“流动资金贷款贷前调查和贷后管理不尽职，风险分类不准确等”被罚165万元；4月14日，杭州分行因“未真实反映资产质量，以及贷款管理不审慎、发放用途不真实的贷款等”被罚105万元；4月10日，重庆分行因内控管理不到位被罚45万元，相关责任人被禁止从事银行业工作14年。

对此，华夏银行表示强化合规管理，已构建覆盖总分支、子公司的合规官队伍，成为银行业首家系统性建立合规官队伍的金融机构。强化责任追究管理，推进合规数字化转型，持续健全全流程内控合规管理机制。

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