“全国工人先锋号”获奖集体云南省花卉科技创新人才团队：为云花装上中国芯

花卉科技创新人才团队在检查兰花长势。

“宝华”“文秀”“娇龙”……2025年底以来，“中国风”月季持续走红网络，加上今年初1000余个月季新品种和新优株集中发布，让云南省农业科学院花卉研究所花卉科技创新人才团队走入了大众视野。

主导“中国风”月季研发的智慧花卉团队蔡艳飞研究员说：“这场花卉品种的‘大爆发’看似突然，其实是我们整个花卉科技创新团队多年的厚积薄发。”

云南是中国乃至世界重要的花卉产区。然而，很长一段时间以来，花卉产业面临着种源在外、标准在外、市场在外的困局，专利费占到种植成本的5%至10%，成为发展“卡脖子”难题。

2004年，云南省农业科学院组建花卉研究所，担起了花卉育种的重任。22年耕耘，无数个日日夜夜的坚守，这支团队累计自主选育新品种676个，获国家授权310个，国际登录20个，推动我国自主花卉品种市场占有率从不足5%提升到15%以上，优质种苗自给率达85%。

育种要坐得住“冷板凳”。选育花卉新品种要经过种质资源收集、评价鉴定、人工杂交、杂交后代选择等环节，月季一般需要6至7年，高山杜鹃等品种甚至需要10余年。“高山杜鹃杂交种子播下去，要等整整5年才开花，再花5年观察性状稳定性，一个品种从起步到问世至少10年。”高山杜鹃育种团队李世峰研究员说，团队成立于2008年，大家从零开始引种做杂交，直到2018年以后才逐渐出成果，目前在国家林草局正式登记注册的品种已达21个，在国内处于绝对领先地位。

让人欣慰的是，花卉所团队突破基因编辑、智能设计育种等被称为“育种4.0”的技术，传统育种周期正在不断缩短。

被誉为“无刺玫瑰”的洋桔梗，种源长期依赖进口。李帆博士及其团队运用基因组学与分子生物技术，将育种周期从6至7年缩短到2至3年，攻克了洋桔梗低温连作难题，改良了抗病性等重要性状，已创制出38个洋桔梗优良株系。他说：“新品种推广后，将提高花农的种植积极性，保障秋冬花卉销售旺季的供应需求。”

近年来，团队还突破了智能环控、精准施肥、AI决策平台等关键技术；83项标准由团队主持制定，其中国家和行业标准44项，占全国花卉标准总量的三分之一，自主品种已推广至全国10余个省份，实现了核心种源从依赖进口到自主可控的历史性跨越。2023年云南鲜切花产量跃居全球第一，首次超过长期位居世界第一的荷兰。2025年，花卉出口额同比增长70%。

花卉研究所党委书记张颢介绍，团队成员59人，其中女职工42人，硕士、博士占比达95%，个个都是能攻关、能打硬仗的“尖兵”，30%的成员入选云南省“兴滇英才计划”，还有省“五一劳动奖章”省“三八红旗手”获得者。

在高山密林里，他们沿着人迹罕至的山路攀爬，寻找野生种质资源，建成了国内保存数量最多、多样性最丰富的花卉种质资源库，入库资源超过3万份；在实验室里，显微镜、培养皿、液氮罐，陪伴他们度过无数个安静的日夜，奏响属于育种人的交响曲；在各地的花田大棚中，他们蹲在泥地里，手把手教花农技术，裤腿上沾满泥点，皮肤晒得黝黑。

他们把论文写在了大地上。专利费“减半”收取、先用后付，近500个新品种送到花农手中；13个专家工作站、4个省级科技特派团、7个农科服务团常年扎根一线服务；累计推广新品种与新技术27.5万亩，带动14.8万农户增收。“龙陵石斛”“食用玫瑰”等特色产业，已成为边疆民族地区群众增收致富的“美丽引擎”。（云南网 记者郎晶晶/文 胡妤雅/图）