山东3市公布2026年中小学春秋假时间！

截至4月11日

山东已有临沂，德州，日照3市

公布2026年中小学

春假、秋假时间安排
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4月11日，日照市教育局发布消息，日照在全市义务教育阶段学校推行春秋假，其中，九年级（初三）第二学期不安排春假。普通高中学校暂不设置春秋假。2026年春假安排在4月29日、4月30日、5月6日，与五一假期衔接形成8天连休；

秋假安排在11月4日—6日，与双休日（11月7日、8日）衔接形成5天连休。以后，日照每年设置春假，秋假各一次，每次3天，春假安排在45月份，原则上安排在清明节前后，与清明节假期衔接形成6天连休；秋假安排在11月份，与双休日衔接形成5天连休。春秋假放假时间随同寒暑假安排由日照市教育局统一公布。

全文如下：

根据山东省教育厅等13部门通知要求，日照市部署设立中小学春秋假，优化学生学习生活节奏，引导学生感受自然、丰富阅历，促进身心健康成长。
具体内容有哪些？一起来看——

一、实施范围

在全市义务教育阶段学校推行春秋假，其中，九年级（初三）第二学期不安排春假。普通高中学校暂不设置春秋假。

二、假期安排

每年设置春假、秋假各一次，每次3天，春假安排在4—5月份，原则上安排在清明节前后，与清明节假期衔接形成6天连休；秋假安排在11月份，与双休日衔接形成5天连休。

2026年春假安排在4月29日、4月30日、5月6日，与五一假期衔接形成8天连休；秋假安排在11月4—6日，与双休日（11月7日、8日）衔接形成5天连休。

以后每年春秋假放假时间随同寒暑假安排由日照市教育局统一公布。

三、教育教学及假期要求

（一）优化调整教学计划。春秋假占用的教学时间，通过统筹利用国家规定的日常机动教学时间或优化寒暑假安排等方式合理调整，确保每学期教学时间总量不变、国家规定教学任务全面完成，不占用周末和国家法定节假日。原则上，春秋学期开学时间不再变动。

（二）加强假期生活指导。各中小学校要加强学生春秋假生活指导，鼓励学生多参与贴近自然、贴近生活的社会实践活动。各区县各学校要在假期前提前开展交通安全、防溺水、食品安全、消防安全等专题教育，做好学生假期出行、生活安全防护和指导，确保学生度过安全、愉快的假期。引导家长不安排子女参加校外学科类培训。

四、保障措施

（一）落实带薪休假。人力资源社会保障部门、工会组织要积极引导、支持、鼓励用人单位，采取弹性休假、错峰休假等人性化举措，推动职工带薪休假与学生春秋假安排有效衔接。

（二）完善托管服务。充分发挥家校社协同育人“教联体”作用，统筹利用企事业单位场所、社区（村居）委员会、乡镇（街道）和村（社区）文化服务中心、村（社区）家长学校等资源，推出公益托管服务。

（三）强化兜底服务。社会托管满足不了需求的，由学校予以兜底。针对春秋假期家庭照护困难的学生，各中小学校要坚持以生为本，开放学校运动场馆、功能室等场所，安排专人看护。托管内容以体育健身、兴趣拓展等非学科类为主，坚决杜绝学科类教学、补课等。（四）拓展资源建设。鼓励科技、文化、艺术、体育等场馆资源，在中小学春秋假期间持续保持日间开放、不闭馆，鼓励夜间延时开放。各级各类场馆资源、各旅游景区景点、研学基地等，在春秋假期间，坚持“应免尽免、能免则免”原则，按规定对未成年人减免费用。（五）规范办学行为。春秋假期间不得以任何形式布置任何作业。学校组织的研学实践活动，须严格遵守学生自愿参加原则。学校不得在假期间组织线上或线下授课、补习、考试，或利用其他方式变相组织集体补课。对假期间违规开展的学科类培训行为和活动，依法依规予以严厉查处。

幼儿园、中等职业学校春秋假可参照执行。

4月10日，德州市教育局发文，部署设立中小学春秋假，2026年首次春假为4月16日、17日、20日，与双休日（4月18日、19日）连休，形成5天连休期；秋假一般安排在11月，与双休日连休。

全文如下：

根据山东省教育厅等13部门通知要求，德州市全面落实中小学春秋假制度，引导广大师生牢固树立“健康第一”教育理念，切实促进学生身心健康全面发展。

一、实施范围

全市义务教育阶段各年级；九年级只安排秋假，不安排春假。幼儿园可参照执行。

二、放假时间

2026年全市中小学春假时间为4月16日、17日、20日，共计3天，与双休日（4月18日、19日）衔接，形成5天连休。

自2026年秋季学期开始，全市中小学春假原则上安排在清明节前后，共计3天，与清明节衔接形成6天连休；秋假原则上安排在11月，共计3天，与双休日衔接形成5天连休。市教育局将结合实际情况，提前公布具体放假时间。

三、落实保障措施

（一）完善假期公共服务保障

鼓励全市各级机关事业单位所属科技、文化、艺术、体育等场馆，实行免费或优惠开放、灵活错峰开放。依托社区服务中心、青少年宫等阵地，为假期未能出行的学生提供就近公益托管服务，解决家长照护难题。

（二）深化研学实践教育活动

引导各类场馆、景区景点、研学资源单位等，坚持“应免尽免、能免尽免”原则，春秋假期间推出门票减免优惠。鼓励学校结合春秋假期开展研学实践等活动，坚持自愿、公益性原则；对家庭经济困难学生，将通过多种渠道解决费用问题。

（三）强化学校兜底托管服务

针对春秋假期确无人照护的学生，学校将主动提供兜底托管服务，开放学校图书馆、运动场馆、功能室等资源设施，配备专人看护。托管内容以体育健身、艺术熏陶、实践体验、兴趣拓展等非学科类为主，坚决杜绝学科类教学、补课或作业辅导。

（四）推动职工带薪休假衔接

积极引导、支持和鼓励全市机关、企事业单位、社会组织等用人单位，采取弹性作息、错峰休假等人性化举措，将职工带薪休假等与中小学春秋假有机衔接，优先保障有未成年子女职工的休假需求。

春秋假的实施，是落实“健康第一”教育理念的重要举措，旨在让学生在假期中放松身心、增长见识、锤炼品格。春秋假期间，各学校一律不布置任何作业，不组织线上、线下授课、补习、考试，不得变相组织集体补课。

市教育局将联合各相关部门，全力做好各项保障工作，确保春秋假政策落地见效，守护每一位学生的快乐假期！

4月7日，临沂市教育局发文，部署设立中小学春秋假，2026年首次春假为4月16日、17日、20日，与双休日（4月18日、19日）连休，形成5天连休期。秋假一般安排在11月，与双休日连休。

全文如下：

根据山东省教育厅等13部门通知要求，临沂市部署设立中小学春秋假，优化学生学习生活节奏，引导学生感受自然、丰富阅历，促进身心健康成长。

一、实施范围

全市义务教育阶段学校各年级；其中，九年级距离中考时间较近、暑假时间较长，只安排秋假，不安排春假。

二、假期安排

（一）假期天数。每年设置春假、秋假各一次，原则上每次3天，安排在每学期期中前后。

（二）具体安排。2026年首次春假为4月16日、17日、20日，与双休日（4月18日、19日）连休，形成5天连休期；此后每年度春假安排在4月左右，与法定节假日或双休日连休。秋假一般安排在11月，与双休日连休。每年度春秋假期安排，由市教育局结合实际提前公布。

三、教育教学工作要求

（一）统筹优化教学安排。春秋假占用的教学时间，主要通过统筹利用日常机动教学时间等方式补回，确保每学期教学时间总量不变、国家规定教学任务全面完成。规范组织教育教学活动，不得因调整安排春秋假而增减课程、课时。

（二）加强春秋假期生活指导。各中小学校要鼓励学生多参与贴近自然、贴近生活的社会实践活动。春秋假期间，学校和教师不得以任何形式布置任何作业，不得组织线上或线下授课、补习、考试，或利用其他方式变相组织集体补课。严肃查处春秋假期间面向中小学生的违规学科类培训活动。

四、落实保障措施

（一）加强各类社会资源供给。鼓励各机关事业单位所属科技、文化、艺术、体育等场馆资源，保持日间开放、不闭馆。各级各类场馆资源、旅游景区景点、研学基地等，坚持“应免尽免、能免则免”原则，按规定对未成年人减免费用，鼓励进一步扩大优惠力度。

（二）严格落实带薪休假制度。人力资源和社会保障部门、各级工会组织要积极引导、支持、鼓励用人单位，采取弹性休假、错峰休假等人性化举措，推动职工带薪休假与学生春秋假安排有效衔接，方便亲子出游。

（三）完善多元托管服务体系。对于春秋假期间家庭照护困难的学生及农村留守儿童，各县区要充分发挥家校社协同育人“教联体”作用，统筹利用企事业单位场所、社区（村居）委员会、乡镇（街道）和村（社区）文化服务中心等资源，推出公益托管服务，解决家长假期托管看护难题。社会托管服务满足不了需求的，由学校予以兜底。

幼儿园春秋假可参照执行。

来源：大众日报

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